INFOPLAN Nº 8
- El cónyuge viudo/a recibirá del Plan una renta vitalicia, revalorizable y complentaria a la pensión de viudedad de la Seguridad Social que se calcula según la siguiente fórmula... - Sobre la posibilidad de rescatar el Fondo al pasar a la situación de Jubilación Parcial. - ¡Tranquilos con las cotizaciones a la Seguridad Social!.
La Sección Revista de CCOO Getronics
Cerrados los dos conflictos colectivos; El Corte Inglés en Getronics; demanda or cesión ilegal de trabajadores en Indra; palo al currante y lujo al mangante...
El CocoChip Diciembre 2004
Convenio; Inspección de trabajo; Conciliación vida laboral y personal; Reducción de jornada; Evaluación de desempeño; transporte y parking; Calendario laboral Comunidad de Madrid y dÃas de libre disposición; Salud laboral.
Cajasur: el viaje a ninguna parte
Causa asombro que después de años de enfrentamientos y océanos de tinta, el Consejero de EconomÃa de la Junta de AndalucÃa, y el Obispo de Córdoba, bajo la atenta y notarial presencia del Presidente de la Caja Sr. Castillejo, hayan alcanzado un acuerdo por el que devuelven Cajasur a AndalucÃa.
FINANCIACIÓN Y FISCALIDAD
En el pasado mes de agosto, la sección sindical de COMFIA-CC.OO. (ASICC) inició la publicación de este boletÃn, con una clara vocación de formar e informar suficientemente a la plantilla, sobre todas aquellas particularidades que contempla nuestro plan de pensiones.
Conectamos: BoletÃn de Trabajadores de TecnologÃas de la Información
Actualidad para trabajadores de TecnologÃas de la Información (TI): Este nuevo boletÃn nace con el objetivo de crear un vÃnculo entre quienes trabajamos en el sector de ConsultorÃa y Servicios Informáticos, más allá de la realidad de una empresa y sin lÃmites territoriales.
Número 1 de El KiosCCOO - Catalunya
Primer número de El KiosCCOO - Catalunya, la revista de la Sección Sindical catalana de CCOO en Atos Origin. Entre otros temas, destacamos la constitución de la Sección Sindical, el cierre del local del Comité de Diagonal, la liquidación de anticipos pendientes y la formación para los trabajadores que no la hayan recibido en los últimos tres años.
