Derecho a descanso para desayuno en caso de jornada reducida.
La empresa dice que no tengo derecho al descanso del desayuno porque mi jornada es inferior a 6 horas, porque disfruto de reducción de jornada por cuidado de menor.
Cómo afecta la nueva reforma laboral al despido
La reforma laboral de 2012 facilita y abarata el despido. A continuación te facilitamos una comparativa con la situación anterior
Excedencia por cuidado de hijos
Estoy embarazada y quisiera solicitar la excedencia cuando llegue el momento. Me han dicho que hay una limitación en el convenio que establece que si hay mas de un trabajador en esta situación pueden no aceptarla. ¿PodrÃan denegarme la excedencia?
Supuestos de despido y cómo actuar ante ellos
Extinción del Contrato de Trabajo, Actos de conciliación, demanda judicial. ¿Cómo actuar en casos de Despido? Tipos de Despido, recurso ante el despido...
