Protocolo propuesto por CCOO
Propuesta de COMFIA-CCOO para la suscripción de un Protocolo entre Empresa y Representación Sindical de Actuaciones para la más eficaz implantación de los Proyectos Velázquez y Clima.
Proposta sobre els equips de suplències a Banc Sabadell
27 05 08 És òbvia la importància del treball dels empleats i empleades que fan funcions de suplències per al bon funcionament de les oficines, ja sigui per sobrecàrregues puntuals de feina o per suplir baixes per malaltia o vacances. Ha arribat el moment de valorar el seu treball i de compensar adequadament leficàcia que demostren i laportació que fan.
Manca personal
Volem solucions, ja!
Concentración de delegadas y delegados de BBVA en Canarias
El lunes 26 de mayo, delegados del BBVA de Canarias nos hemos concentrado delante de las oficinas del banco, en Albareda (Las Palmas) y en La Marina (Tenerife) para manifestar nuestra oposición a los proyectos CLIMA y VELAZQUEZ y para exigir la firma de un protocolo con la representación sindical ante cualquier reestructuración que afecte a las condiciones laborales de la plantilla.
Ascensos por capacitación a niveles X, IX y VIII.
Como cada año por estas fechas, cumpliendo con lo que marca nuestro convenio colectivo de banca, se ha abierto la convocatoria de las pruebas de ascensos por capacitación a los niveles X , IX (Norma GR.08.003) y VIII (Norma GR.08.004).
CANVI DE CICLE
Segons una carta del Sr. Jené de data de 23 dabril, ja vindrà un altre canvi de cicle, però ara hem de gestionar aquest i hem dadaptar-nos a les noves circumstàncies amb la màxima rapidesa.
El compliment global dels objectius del primer trimestre ha estat del 67,85%. Ens agradaria poder dir que això ha canviat durant el mes dabril però encara no han sortit les dades que ens han de confirmar ladaptació de la nostra Direcció.
La Inspecció de Treball dóna la raó a COMFIA-CCOO i reconeix la relació laboral per al col·lectiu de telemàrqueting
La secció sindical de COMFIA-CCOO d'ASGECA aconsegueix que, arran de la denúncia que va interposar al gener de 2007, la Inspecció de Treball reconegui la relació laboral dels 66 treballadors i treballadores del departament de telemàrqueting que operen a ASGECA de Barcelona, en lloc de la relació mercantil que ve sostenint la direcció de l'empresa.
