Convenio de Entidades Aseguradoras, Reaseguros y Mutuas
Tras muchos meses de negociación, el pasado día 5 de Abril se ha firmado el Convenio Colectivo que regula nuestras condiciones de trabajo.
Firmado importante Acuerdo Laboral de Horarios en BNP Paribas España
CCOO ha firmado hoy un importante acuerdo con la dirección de BNP PARIBAS ESPAÑA que regula los horarios en todos los departamentos, centros de trabajo y red de oficinas, tras detectar que, desde el año 2002 y sin negociación alguna con la RLT, la entidad bancaria aplicaba en sus nuevas contrataciones de personal unos horarios al margen de los recogidos en el Convenio Colectivo de Banca.
XVIII convenio colectivo nacional de empresas de ingeniería y oficinas de estudios técnicos (2014-2017)
La creación de un Comité intercentros de Seguridad y Salud es bueno para todos.
El pasado día 11 de mayo del 2017 celebramos una reunión con la Empresa en la que se trataron diferentes puntos, entre otros: Cambios Manual del Vendedor, Calendario de reuniones, Comité intercentros de Seguridad y Salud y Nuevo sistema de comunicación.
Sobre el debate de las externalizaciones productivas y sus efectos sobre la precarización del empleo
Resulta chocante que en algunos foros se
extiendan dudas o se indique que los sindicatos facilitan la
externalización productiva, quién así piensa yerra el blanco al que
dirigir sus energías y el de sus organizaciones.
Article en el Diari del Treball 11/05/17.- Autor.- Ramón González Monroy, secretari d'acció sindical de la Federació de Serveis de CCOO de Catalunya
Negociación Registro de la Jornada
Convenio grandes almacenes, CCOO marca la diferencia.
Después de 4 años congeladas, las plantillas de grandes almacenes van a tener un aumento de sueldo, acompañado por una reducción de jornada anual, del número de días que pueden trabajar seguidos y de los domingos y festivos. Además se ha abordado el problema de la alta parcialidad en el sector permitiendo que se consolide un porcentaje de las horas complementarias. ¿Qué ha pasado en estos 4 años? ¿cuál es la diferencia entre el convenio anterior y este?
CCOO pide respuestas a la patronal ante las subrogaciones y las externalizaciones
En la reunión del pasado miércoles 10 de abril de 2017 tuvo lugar una reunión de la Comisión Negociadora del Convenio de Hostelería. La reunión se centró en dos temas muy importantes: la subrogación empresarial y las externalizaciones de servicios.
>> RECULL FOTOGRÀFIC CONCENTRACIÓ 10 DE MAIG
>> Comunicat núm.5 -10/05/17 - negociació conveni (català i castellà)
Texto del Convenio Colectivo de Grandes Almacenes 2017-2020
La vigencia general del presente Convenio se iniciará a partir de primero de enero de 2017, finalizando el 31 de diciembre de 2020 salvo para las materias que tengan una vigencia específica expresada en el propio Convenio.
Los efectos económicos de las tablas salariales entrarán en vigor el primero de enero de 2017, salvo disposición expresa contenida en el propio Convenio.
Sindicatos y patronal alcanzan un acuerdo en el convenio de hostelería de Huesca
Firmado el Convenio Colectivo estatal de Grandes Almacenes
- El texto firmado hoy recupera derechos y condiciones laborales perdidos en anteriores convenios no firmados por CCOO.
- Se fija una subida salarial del 2,5% para este año que afecta a 225.000 trabajadores y trabajadoras de empresas como El Corte Inglés, Carrefour, Ikea, Alcampo, etc.
