Evaluaciones, subidas, promociones y variable
Un año más, un gran número de profesionales de Indra se han encontrado con una gran decepción en su evaluación. No importa que, en multitud de casos, su trabajo haya sido reconocido por escrito durante 2018 por clientes y responsables directos. Lo común ha sido encontrarse una evaluación por debajo de sus expectativas.
Desde CCOO solicitamos la ELIMINACIÓN DE LAS EVALUACIONES y la APERTURA DE UN PROCESO DE NEGOCIACION de carrera profesional-promociones, subidas y variables, de forma que sean conocidos y objetivos, por las siguientes causas:
CCOO presenta en Barcelona y Vilaseca el estudio y proyecto sobre el consumo de fármacos entre las camareras de pisos
Camas
y colchones cada vez más grandes, carros muy pesados que deben desplazar sobre
moqueta, una media de 20-25 habitaciones por jornada, ausencia de descansos?
Estas son las condiciones en las que desarrollan su trabajo diariamente las
camareras de piso, un colectivo que, por estas circunstancias, presenta un
elevado consumo de fármacos y psicofármacos para paliar sus dolores musculares
y rebajar su nivel de ansiedad.
Se constituye la mesa. Pedimos un incremento a cuenta
El martes, 2 de abril, se ha constituido la Comisión Negociadora del Convenio de Banca.
Los repartidores de comida a domicilio pasan a formar parte de los convenios de Hostelería
El 29 de marzo se publicó en el Boletín Oficial del Estado (BOE) la ampliación del Acuerdo Laboral Estatal de Hostelería (ALEH) hasta el 31 de diciembre de 2020, suscrito por las patronales FEHR y CEAT y los sindicatos CCOO Servicios y FeSMC-UGT. Y una de las principales novedades es que han sido incluidos en el ALEH el subsector de repartidores de comida a domicilio.
Retribuciones fijas y variables de 2018
El proceso de evaluacióny la retribución variable
CCOO continuamos exigiendo un proceso de evaluación moderno, transparente y eficaz...
