MADRID
Este año sólo hemos alcanzado un 62,25% de movilidad, esoo por lo que se ve, nos hará más eficientes en nuestros resultados... ¿de qué año?
Debe ser la solución incrementar la productividad en Madrid con empleados descontentos, cansados y estresados.
Se está informando en la Red NGB por responsables de RRHH que se han encontrado la salida de futuro de Novagalicia.
Se está informando en la Red NGB por responsables de RRHH que se han encontrado la salida de futuro de Novagalicia.
La Reforma Laboral
La Reforma Laboral
1 de Marzo 2012
La Empresa nos convoca para una reuníon el próximo 1 de Marzo.
1 de Marzo 2012
La Empresa nos convoca para una reuníon el próximo 1 de Marzo.
Destacadas
No vamos a hacer recuento de las innumerables ocasiones en las que la plantilla de Cajamar ha escuchado palabras de reconocimiento público por su labor, entrega y colaboración para sacar adelante esta empresa. No hablaremos hoy de las recientes informaciones internas que la sitúan como empresa “Great Place To Work”, ni de su participación en foros de Banca responsable. Y no lo vamos a hacer porque acabaríamos concluyendo que tanto halago es pura fachada, frases huecas dichas para que la prensa las recoja y nos señale como una empresa idílica para trabajar.
Consultas laborales más frecuentes. Si no la encuentras, pregúntanos.
Consulta tu convenio colectivo sectorial, territorial o de empresa
Dudas y preguntas sobre Salud Laboral. Trabaja de manera segura.
Portal Transparencia Servicios CCOO: Cuentas, documentación, decisiones