Evaluación de Riesgos Psicosociales en las tiendas del Grupo H&M

¿Evaluar y eliminar los riesgos en su origen, o simplemente dar cumplimiento a un trámite formal?


Negociación convenio Comercio Textil en Madrid. Las posturas comienzan alejadas


Convocadas movilizaciones en Alicante contra la eliminación del teletrabajo en el Grupo Intrum

Los representantes de las personas trabajadoras de CCOO y UGT en Solvia Servicios Inmobiliarios SAU e Intrum Servicing Spain SAU se han movilizado hoy  en defensa del teletrabajo tras la decisión de la empresa de eliminar el modelo híbrido vigente desde hace años.

La medida afectará al 100% de la plantilla del centro de Alicante, generando un fuerte rechazo sindical.


CCOO presenta propuesta salarial en la mesa del convenio de Servicios de Prevención Ajenos

CCOO propone incremento salarial acorde a la situación económica y con garantías de protección del poder adquisitivo de las plantillas


CCOO exige una solución inmediata a la situación de limbo laboral de las trabajadoras de Zelenza en Zaragoza

Prueba

“Zelenza, Marktel y WiZink han eludido su responsabilidad con la ley española”, denuncia Ana Ruiz, delegada de CCOO en el Comité de Empresa


Unai Sordo exige medidas urgentes ante el impacto de la inflación sobre las familias, el transporte y la vivienda

El secretario general de CCOO alerta del repunte previsto de la inflación y reclama una respuesta inmediata por parte de las Administraciones.


Destacadas

Sindicatos y empresa firman un nuevo Convenio Colectivo en AXA

CCOO, sindicato mayoritario en la empresa, y UGT han firmado un nuevo Convenio Colectivo en el Grupo asegurador AXA que además de mejoras salariales y de jornada, introduce cláusulas novedosas como el uso de la Inteligencia Artificial en las relaciones laborales.


Firmado el II Plan de Igualdad en Grupo AXA España

Durante los últimos meses la Comisión de Igualdad, integrada por la Empresa y los sindicatos en AXA, han asumido el compromiso de elaborar un nuevo Plan de Igualdad. Tras meses de negociación, el pasado mes de marzo se alcanzó un Preacuerdo del II Plan de Igualdad y hoy, 5 de julio de 2022, se ha firmado el II Plan de Igualdad para el Grupo AXA en España por parte de la Empresa y los sindicatos CCOO, UGT, LAB y ELA.