content_copy Noticias - ERE
ERE en Dia: El día 20 lo determina todo
- El 20 de marzo las trabajadoras van a ir a la huelga y los accionistas van a celebrar su Junta General. Esta fecha lo determina todo, sobre todo la negociación de ERE.
- Quizá lo más relevante de la reunión de hoy haya sido que empresa, sin motivo aparente, ha pedido un receso de casi dos horas.
- Curiosamente, al final de la sesión, el sindicato mayoritario en la mesa ha pedido que se cancele la reunión fijada para el día 19. Blanco y en botella.
No al cierre de Simply Monzón
Monzón 12 de marzo 2019. Se da continuidad al proceso consultivo sobre el cierre del centro de trabajo de Monzón, terminando de determinar los destinos pendientes de la anterior reunión, por parte de la empresa. Desde CCOO seguimos apostando por el mantenimiento de los puestos de trabajo en un centro de trabajo abierto, NO AL CIERRE DE MONZÓN.
CaixaBank abre el proceso formal de la reestructuración
#ADiaNoHiSobraNingú #EnDiaNoSobraNadie
Mediación en el SIMA: DIA quiere que haya huelga
CCOO y la empresa DIA se han reunido esta mañana en la Fundación SIMA (SERVICIO Interconfederal de Mediación y Arbitraje) para evitar que los plazos legales condicionen la negociación. La empresa ha negado cualquier posibilidad de acuerdo
Mediación en el SIMA: DIA quiere que haya huelga
CCOO y la empresa DIA se han reunido esta mañana en la Fundación SIMA (SERVICIO Interconfederal de Mediación y Arbitraje) para evitar que los plazos legales condicionen la negociación. La empresa ha negado cualquier posibilidad de acuerdo
Mediación en el SIMA sin acuerdo: DIA quiere que haya huelga
CCOO y la empresa DIA se han reunido esta mañana en la Fundación SIMA para evitar que los plazos legales condicionen la negociación. La empresa ha negado cualquier posibilidad de acuerdo
La plantilla de DIA irá a la huelga el 20 de marzo
La plantilla de DIA se ha concentrado hoy en las puertas del comercio situado en la calle Murrieta de Logroño, de forma paralela a numerosas convocatorias en toda España, para exigir a la empresa que retiren el ERE que afectará a más de 2.000 trabajadores y trabajadoras en toda España, cinco de ellos en La Rioja.
DIA acusa el castigo: la presión hace que ya sean 528 personas menos las afectadas
Desde el principio del proceso, CCOO entendió que DIA tenía que retirar el ERE o, como mínimo prorrogarlo, puesto que no era un momento adecuado para plantear el expediente. Después de cinco reuniones CCOO está convencida de la existencia de alternativas viables al expediente.
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