En el Consejo de Administración de Caixa Penedès que se celebra hoy día 24 de noviembre en Vilafranca del Penedès, los representantes de la plantilla de CCOO presentes en el Consejo pedirán la dimisión del Presidente Ricard Pagès y del Director General Manel Troyano.

En este libro escrito por Vicenç Navarro, Juan Torres López y Alberto Garzón Espinosa y prologado por Noam Chomsky, se explica de una forma muy clara el origen de la crisis actual y las alternativas para salir de ella. Ante las dificultades de los autores para su publicación, han optado por su distribución gratuita en formato pdf.

En este libro escrito por Vicenç Navarro, Juan Torres López y Alberto Garzón Espinosa y prologado por Noam Chomsky, se explica de una forma muy clara el origen de la crisis actual y las alternativas para salir de ella. Ante las dificultades de los autores para su publicación, han optado por su distribución gratuita en formato pdf.

El pasado 18 de noviembre se realizó en los locales de CCOO del Baix Llobregat una asamblea de más de 200 delegados y delegadas de Barcelona de los sectores de la banca, ahorro y rurales para tratar sobre la situación de sus sectores y el desbloqueo de los respectivos convenios colectivos.

Reiteramos nuestra exigencia de máxima TRANSPARENCIA sobre remuneraciones, préstamos y blindajes. Planteamos una LIMITACIÓN y PROPORCIONALIDAD de remuneraciones de la cúpula. Y exigimos que la reestructuración del sector se base en el concepto de SOSTENIBILIDAD y en los esfuerzos compartidos. Leer Informativo Especial Nº 5

Reiteramos nuestra exigencia de máxima TRANSPARENCIA sobre remuneraciones, préstamos y blindajes. Planteamos una LIMITACIÓN y PROPORCIONALIDAD de remuneraciones de la cúpula. Y exigimos que la reestructuración del sector se base en el concepto de SOSTENIBILIDAD y en los esfuerzos compartidos. Leer Informativo Especial Nº 5

En relación a la información dada por la Caja de que hoy se llevaría al Consejo de Administración el Plan de Racionalización de Oficinas del 2012 en el que se prevé el cierre de 70-74 oficinas, la posición de los Consejeros de  CCOO, será la misma que ya avanzamos ayer en Mesa de Relaciones Laborales: NO    LEER MÁS

A la retribución anual, los consejeros suman una cantidad correspondiente a su asistencia a las distintas comisiones. Este plus puede llegar a duplicar dicha remuneración total. La asistencia de los consejeros externos a las distintas comisiones supone un plus a su retribución anual. Por ejemplo en Telefónica, las dietas por reunión para los que asisten a la comisión ejecutiva son de 100.000 euros anuales, y las dietas por reunión en otras comisiones son 1.250 euros (las comisiones se reúnen 16 veces).

Los consejos adolecen de independencia y dedican poco tiempo al debate de temas estratégicos. Sin embargo, parecen inmunes a la austeridad salarial: con un incremento del 5%, duplican la subida media retributiva. Ser consejero en una gran empresa es mucho más que un título. Implica esfuerzo, dedicación y, sobre todo, un amplio conocimiento del negocio. Las organizaciones recurren a cazatalentos o al prestigio del candidato para incorporar a uno de estos profesionales en su consejo de administración, el órgano administrativo de las sociedades mercantiles