content_copy Noticias - Salari
CCOO BANESTO
Garantiza las percepciones de los trabajadores
Garantiza las percepciones de los trabajadores
Acuerdo de prejubilaciones
Hoy miércoles 29 de abril CCOO y UGT, junto al resto de la representación sindical, hemos alcanzado un acuerdo de prejubilaciones en Banesto que beneficiará a todos los trabajadores activos y prejubilados, garantizando el acceso a la jubilación anticipada y eliminando las incertidumbres jurÃdicas y económicas creadas por la Ley 40/2007 y el proyecto de ley que la desarrollaba. Además, mejora la propuesta de prejubilación que el banco de un modo unilateral estaba ofertando actualmente.
Esperamos que se imponga la cordura entre las demás cajas y sigan el ejemplo
La Dirección de “la Caixa” opta por una aplicación salarial del 2% a cuenta para el año 2009
comunicado
el SALARIO EN ESPECIE en la declaración de RENTA 2008 (2)
Siguiendo con la información sobre el salario en especie de nuestro último informativo, os adjuntamos un supuesto práctico.
COMFIA - CCOO lo considera un paso adelante
La Dirección de “la Caixa” opta por una aplicación salarial del 2% a cuenta para el año 2009
Esperamos que la Dirección de Unicaja actúe con una responsabilidad similar hacia su plantilla y proceda a efectuar un incremento análogo al de la Caixa.
comunicado
"la Caixa" paga el 2%
COMFIA - CCOO lo considera un paso adelante
la Dirección de “la Caixa” opta por una aplicación salarial del 2% a cuenta para el año 2009
la Dirección de “la Caixa” opta por una aplicación salarial del 2% a cuenta para el año 2009
comunicado
el SALARIO EN ESPECIE en la declaración de RENTA 2008 (1)
Como en años anteriores publicamos este comunicado sobre cómo tratar el salario en especie en la declaración de renta.
Comunicado de la Agrupación de Ahorro
Mejoras en préstamos y retribución en especie
El pasado 31 de marzo se publicó en el BOE el Real Decreto-Ley 3/2009, de 27 de marzo, de ”medidas urgentes en materia tributaria, financiera y concursal ante la evolución de la situación económica”, que modifica el tipo de interés legal y por tanto afecta al tipo de interés del préstamo de de atenciones diversas y al cálculo de la retribución en especie.
En medio de unos tiempos tan revueltos, esta es una buena noticia para los trabajadores
MEJORAS EN PRÉSTAMOS Y RETRIBUCIÓN EN ESPECIE
Todo esto nos afecta a los trabajadores, en un doble sentido:
A partir del próximo recibo del mes de abril, la Caja debe aplicar una rebaja al tipo de interés del préstamo de atenciones diversas, desde el 5,24% al nuevo tipo del 4%,content_copy Destacadas
¿QUIERES RECLASIFICAR A NIVEL 1 APLICANDO LO QUE DICE EL CONVENIO?
La Dirección de la Empresa y CSIF rechazan aplicar el convenio colectivo en perjuicio de la plantilla
MANIFIESTO DE CCOO EN TRAGSATEC: ¡NO A LA CORRUPCIÓN!
Tragsatec bajo la lupa por las denuncias de irregularidades en contratación y gestión
Falta de acuerdo en el SIMA el 3 de abril de 2024
CCOO Tragsatec registra solicitud para recuperar los días de desplazamiento del permiso de Accidente o enfermedad grave, hospitalización o intervención quirúrgica sin hospitalización que requiera reposo domiciliario.
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