Informática El Corte Inglés, S.A. no respeta el convenio colectivo; Contratos laborales irregulares; Acuerdo de subida salarial en SHS Polar; Convenio 2005 Getronics; Acuerdo sobre disponibilidades en Capgemini; 2005 odisea de las nuevas tecnologías ...

Informe detallado de la última reunión de la mesa de Relaciones Laborales de Unicaja, donde se llegó a dos acuerdos importantes. También incluye la relación de todos los temas pendientes y la situación actual de los mismos.

En la reunión del Comité de Seguridad y Salud, Unicaja comunicó que, tras las insistentes propuestas de CC.OO., han decidido colocar las pantallas TFT en Unicaja.

CITIFINANCIAL acosa a su plantilla con despidos injustificados y con amenazas de traslados. Esta situación se está dando, principalmente, entre el colectivo de la plantilla que ha estado de baja durante largos periodos y que, por sus circustancias, lo volverían a estar en el futuro: embarazos, depresiones, etc.

A pocos días de celebrarse una nueva reunión de la comisión de Relaciones Laborales, la Sección Sindical de CC.OO. expone su postura sobre los temas pendientes en la mesa de Relaciones Laborales.

Medidas a tomar en caso de acoso sexual.

Formación, notas fin de curso, el binestar de los empleados, junta de accionistas...

Una Q sin cola es como un jardín sin flores. Una Q sin cola se convierte en un “0” de nada o en una “O” de sorpresa (con permiso de la hache). ¿Cómo harías girar una Q si no fuera cogiéndola de la cola? Los trabajadores quizá somos la cola de la Q, pero sin nosotros, nuestra querida Q no existe, no gira.

Publicació del número 1 del nostre bullletí d'informació i opinió