content_copy Notícies - Comunicados

Eleccions sindicals a les caixes d'estalvi:

CCOO guanya, un cop més, les eleccions a les caixes de Catalunya

Comfia-CCOO revalida els resultats obteniuts en anteriors eleccions (2002,1998 i 1994), aconseguint la majoria a les caixes que han celebrat eleccions. Comfia-CCOO obté el 51,63 % dels representants front un 18,30% de l'UGT.

COMFIA CCOO gana las elecciones sindicales en cajas de ahorros

COMFIA-CC.OO. ha revalidado nuevamente su mayoría entre los trabajadores de las Cajas en las elecciones sindicales celebradas en el día de ayer, aumentado su diferencia con el segundo sindicato.
Seguridad Social - BBVA

Información importante sobre las Cotizaciones a la Seguridad Social

A raíz del anterior comunicado de CCOO sobre errores en las cotizaciones del Grupo Técnico, hemos seguido haciendo gestiones, con la TGSS, con Administración de personal, con Relaciones laborales y con nuestros Servicios Jurídicos, por lo que podemos informar de más datos.
CCOO té el 71 % de la representació laboral en el grup Assegurador de “la Caixa” (CAIFOR)

CCOO revalida la majoria a Agencaixa

CCOO ha obtingut la majoria a les Eleccions Sindicals que sÂ’han celebrat avui a AGENCAIXA. La candidatura de CCOO ha obtingut 7 representants i la de lÂ’UGT nÂ’ha obtingut 2.
25 noviembre - BBVA

Día internacional para la eliminación de la violencia contra las mujeres

En todo el mundo las mujeres han sido y son las principales víctimas de diferentes formas de violencia. No se agrede a un igual, solo desde la óptica de la desigualdad es posible comprender la violencia ejercida contra las mujeres.

La mobilitat i el Banc Sabadell

21 11 06 Transcrivim la carta que hem enviat al president de Banc Sabadell, Josep Oliu. (PDF:Cat. / Cast.)
Presión Laboral - BBVA

Catalogación, confusión, más presión, devolución

Vuelve a estar en marcha el proceso para valorar a la plantilla. Una herramienta aportada por Recursos Humanos (RRHH) que la aplica la Dirección real: la línea de negocio. La supuesta objetividad de la Evaluación, con todos sus componentes, se reduce en la catalogación a elegir entre seis opciones.
Presión Laboral - BBVA

Catalogación, confusión, más presión, devolución

Vuelve a estar en marcha el proceso para valorar a la plantilla. Una herramienta aportada por Recursos Humanos (RRHH) que la aplica la Dirección real: la línea de negocio. La supuesta objetividad de la Evaluación, con todos sus componentes, se reduce en la catalogación a elegir entre seis opciones.

L´empresa ha de posar més recursos

20 11 06 A Banc Sabadell necessitem una política de recursos humans activa i amb voluntat real d’afavorir la conciliació de la vida laboral amb la personal. (PDF:Cat. / Cast.)

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Denuncias

¿QUIERES RECLASIFICAR A NIVEL 1 APLICANDO LO QUE DICE EL CONVENIO?

La Dirección de la Empresa y CSIF rechazan aplicar el convenio colectivo en perjuicio de la plantilla

comunicado caso corrupción ábalos jessica

MANIFIESTO DE CCOO EN TRAGSATEC: ¡NO A LA CORRUPCIÓN!

Tragsatec bajo la lupa por las denuncias de irregularidades en contratación y gestión

Procedimientos judiciales y de mediación

Falta de acuerdo en el SIMA el 3 de abril de 2024

CCOO Tragsatec registra solicitud para recuperar los días de desplazamiento del permiso de Accidente o enfermedad grave, hospitalización o intervención quirúrgica sin hospitalización que requiera reposo domiciliario.


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