Nos quedan 2 sábados. (O 3 como mucho)
El 28 de Marzo será el último de esta temporada, de los 6 meses en los que hemos librado la mitad de la plantilla -por el Acuerdo de Jornada y Horarios en BBVA- para dar paso a la temporada "de verano", los 6 meses en la que libramos todos los sábados -por el Convenio de Banca-, con la perspectiva -salvo Acuerdo- de volver el 1 de Octubre a los sábados rotativos.
la Responsabilitat Social Empresarial
o la LLUITA CONTRA la IRRESPONSABILITAT.
HA COMENÇAT EL BALL
Les recents notÃcies sobre lÂ’absorció de la CCM (Caja Castilla la Mancha) per part dÂ’UNICAJA són el tret de sortida del ball de fusions i/o absorcions que previsiblement es produiran durant el segon semestre de 2009.
ARA ÉS L’HORA, TOTS A UNA
Davant dels greus fets que sÂ’estan produint envers els treballadors de Caixa Tarragona, expressem la nostra total repulsa a aquestes polÃtiques dÂ’actuació totalment dictatorials i dÂ’abús de poder. Ens solidaritzem amb els companys del SECT. Tots junts aturarem aquesta IMMORAL gestió del personal.
Los peligros de la desinformación (NO a las Bajas Incentivadas)
En 2008 conseguimos parar la campaña de otoño de bajas incentivadas, con información y con el Protocolo de GarantÃas alcanzado en Julio. En 2009, en algunos comités de las DTs se está preparando una nueva campaña, que pretenden más intensa y extensa.
constitució comissions
En virtut del pacte d’Igualtat que vam signar el 13 de novembre del 2008 amb la Direcció, el dijous 19 de febrer vam constituir la Comissió d’Igualtat i la Comissió d’Assetjament.
Irregularitats detectades per CCOO
Des de CCOO hem detectat algunes irregularitats que hem posat en coneixement del Cap de Recursos. En concret ens referim a:
