TIPOS DE INTERES PARA 2025

Tipos de interés para 2025 - Acuerdo de tarifas y servicios bancarios.

 

 

 

Estos son los tipos de interés que tiene la plantilla de BBVA para 2025. 

Prestamos - Tarjetas de crédito - Cuentas a la vista.


BOLETÍN INFORMATIVO

BENEFICIOS RECORD SECTOR FINANCIERO

CCOO reclama que los beneficios récord del sector financiero en 2024 redunden en la mejora laboral de la plantilla y comercial de la clientela y contribuyan al sostenimiento de la sociedad del bienestar.

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BOLETÍN INFORMATIVO

PLAN DE BAJAS INCENTIVADAS

El número de personas afectadas por el plan de desvinculación afectaría aproximadamente a 150 personas a partir de 58 años de edad. Las salidas se efectuarán a lo largo del 2025. Desde CCOO, según el censo a 30 de junio de 2024, te informamos sobre el número de personas en esos años.

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Firmado el I Plan de Igualdad en la empresa Bimba y Lola

Firmado el I Plan de Igualdad en la empresa BImba y Lola España SLU

El pasado 30 de enero se firmó el I Plan de Igualdad en la empresa BIMBA Y LOLA ESPAÑA SLU, cuya parte social está compuesta mayoritariamente por CCOO. Tendrá una vigencia de 4 años y supone una mejora sustancial, no solo en el fundamental avance hacia la igualdad efectiva entre mujeres y hombres, sino que también plantea una importante ampliación de derechos en materia de conciliación de la vida laboral y familiar.


No al castigo en la Formación en Makro

CCOO mantiene la postura de que no se castigue a las personas que trabajan en Makro por no realizar la formación

jefe agarra de la corbata al empleado enfadado, castigo, acoso laboral

  • Los centros de trabajo siguen viendo la formación como la “asignatura María” y mantienen su posición con castigos y advertencias al personal.


BOLETÍN INFORMATIVO

LA ENTIDAD INFORMA DE UN NUEVO PROCESO DE NEGOCIACIÓN

Unicaja anuncia un Plan de bajas incentivadas totalmente voluntario, en el que se establecerán mecanismos de selección según necesidades de adscripción funcional o territorial. No es un proceso de reducción de plantilla sino de renovación generacional. 

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CCOO informa sobre la segunda reunión del Comité Intercentros de Decathlon este año

Infografía sobre la segunda reunión del Comité Intercentros de Decathlon este año

  • Análisis cifras y propuesta primas

Descargar COMUNICADO (pdf)


VACACIONES DE 2024 PENDIENTES DE APLAZAMIENTO

NUEVO CONVENIO, ASAMBLEAS CCOO Y NUEVO PERMISO

En esta ocasión os queremos informar, en primer lugar, de que siguen sin ser aprobadas las vacaciones pendientes de 2024 de algunos equipos debido a una mala gestión de sus responsables.

Os explicamos brevemente la situación de la negociación del Convenio de Oficinas y Despachos de Madrid. Y aprovechamos para contaros cómo está siendo el año congresual de CCOO.

Y os recordamos en qué consiste el nuevo permiso climático.