El conjunt de la representació laboral ha presentat una proposta a la Direcció de BMN en la Mesa de Negociació de la Segona Reestructuració consistent en:
-
Completar lÂ’actual ERO fruit de lÂ’Acord del 14-09-2010 per la via de les desvinculacions.
-
Instaurar un termini d’adhesió a mesures voluntà ries de baixes incentivades que per als majors de 50 anys contempli l’assumpció per part de l’empresa de les mesures necessà ries que garanteixin l’accés a la pensió mà xima.
-
Explorar totes les mesures voluntà ries i no traumà tiques possibles, com pugin ser excedències, suspensions, reduccions de jornada, etc.
-
En quant a la mobilitat geogrà fica provocada per la nova reestructuració, es proposa implementar en la seva totalitat el tÃtol II “mobilitat geogrà fica i transmissió dÂ’empresa” de lÂ’Acord del 14/09/2010.
Entretant la unitat sindical ha decidit continuar amb el pla de mobilitzacions previst. A més s’iniciarà una campanya de recollida de firmes. S’ha creat el Comitè de Vaga, estant previst que en el transcurs de la setmana vinent es registri en la Direcció de treball la corresponent notificació legal per al 19 d’abril.
La Direcció de BMN ha valorat positivament la presentació unità ria i convocarà en dates pròximes una nova reunió de la Mesa.
Madrid, 22 de març de 2012
