ANTE ALERTA METEOROLÓGICA, QUÉ HACER EN EL TRABAJO
La actualidad manda; por ello, adjuntamos dos informaciones elaboradas con algunos datos que pueden resultar de gran utilidad en este momento. Es crucial velar por los derechos y la situación laboral de las personas afectadas por la DANA. Además, entendemos que surgen muchas dudas sobre los derechos laborales en estos casos. Por ello, proporcionamos esta información breve para aclarar incertidumbres y asegurar que se respeten los derechos de todas las personas trabajadoras durante un periodo crítico como el que estamos viviendo.
Agradecemos a CCOO PV la elaboración de la información “qué hacer en caso de catástrofe” en la cual nos hemos basado para hacer el video.
Información ante alerta meteorológica
- Los fenómenos meteorológicos causan incidentes graves y suponen un riesgo para la seguridad. La falta al puesto de trabajo está justificada cuando existe "riesgo grave e inminente". Las empresas están obligadas por ley a informar a la plantilla, tomar las medidas pertinentes y, si es necesario, interrumpir la actividad.
Información ante alerta meteorológica
- Los fenómenos meteorológicos causan incidentes graves y suponen un riesgo para la seguridad. La falta al puesto de trabajo está justificada cuando existe "riesgo grave e inminente". Las empresas están obligadas por ley a informar a la plantilla, tomar las medidas pertinentes y, si es necesario, interrumpir la actividad.
Concentración solidaridad víctimas DANA
CCOO Serveis País Valencià se reúne con la Consellería de Innovacio, industria, comerç i turismo
- En la reunión CCOO Serveis les pide que aprueben una línea de financiación para complementar a las personas que se les aplique un ERTE
PREGUNTAS Y RESPUESTAS LABORALES SOBRE LA DANA
Desde el sindicato contestamos algunas de las principales preocupaciones que nos están llegando por parte de las trabajadoras y trabajadores, que iremos actualizando.
LOTERÍA DE NAVIDAD DE LA SECCIÓN SINDICAL DE CCOO 2024
CCOO SERVICIOS PARTICIPA EN LA CONFERENCIA SINDICAL MUNDIAL DE JUEGOS DE AZAR DE UNI GLOBAL
- La Federación de Servicios de CCOO, ha expuesto la situación del sector en nuestro país y ha incidido en el desarrollo del dialogo social.
La Secció Sindical de Comissions sobre les CaixaBank renova la Secretaria General i la Comissió Executiva
Els passats 15 i 16 d'octubre s'ha celebrat a València el Plenari extraordinari de la Secció Sindical de CaixaBank on s'ha renovat la Comissió Executiva i la Secretaria General d'aquesta.
La Sección Sindical de CCOO CaixaBank renueva la Secretaría General y la Comisión Ejecutiva
Los pasados 15 y 16 de octubre se ha celebrado en Valencia el Plenario Extraordinario de la Sección Sindical de CaixaBank donde se ha renovado la Comisión Ejecutiva y la Secretaría General de la misma.
COMUNICADO (pdf)
El TS anula las cláusulas de despido por baja productividad
- El Tribunal Supremo ratifica la sentencia de la Audiencia Nacional que declara nula una cláusula que Digitex incluye en los contratos laborales para quienes no alcanzan el 75% de la productividad.
COMUNICADO (pdf)
CCOO Servicios celebra su 10º aniversario en el marco de su Consejo Federal
Tras recordar cómo se forjó la Federación de Servicios de CCOO, cuyo Congreso constituyente fue el 15 de julio de 2014, los y las consejeras han hecho un repaso del trabajo realizado en este periodo. A continuación, el Consejo Federal ha abordado el futuro de la Federación a través de la propuesta de Plan de Acción que se va a debatir a lo largo del proceso congresual que culminará en mayo del año que viene.
GrandVisión, a juicio el próximo 10 de octubre
SISTEMA DE INCENTIVOS
El proceso de Conflicto Colectivo que CCOO inició y promovió el pasado 18 de julio de 2024, y que llevamos a la Audiencia Nacional tras la "no avenencia" del SIMA del pasado 1 de agosto de 2024, cuenta con fecha y hora fijada por la Audiencia para el próximo día 10 de octubre de 2024 a las 11 horas.
Descargar COMUNICADO (pdf)
Firmado el acuerdo de pensiones alcanzado el pasado 31 de julio por el gobierno, sindicatos y patronal
- Acuerdo en materia de Seguridad Social: Mejor tratamiento de la jubilación parcial y la situación de las personas relevistas. Fijos-discontinuos cotizarían 1,5 días por cada día trabajado. Nuevo reglamento de jubilación anticipada por trabajos penosos.
UGT y CCOO convocan movilizaciones en toda España por la reducción de la jornada laboral hasta las 37,5 horas
- Los sindicatos anuncian concentraciones delante de las sedes de la patronal de todas las capitales de provincia para el día 26 de septiembre a las 11.30 horas.
Dramática situación en el sector del juego en Georgia
Los trabajadores y trabajadoras de Evolution en Georgia, una empresa de juegos de azar en línea de propiedad sueca que da empleo a 8000 personas, llevan en huelga desde hace casi dos meses, y varios compañeros y compañeras han iniciado el 12 de agosto una huelga de hambre, con e fin de que la empresa les reciba y atienda sus demandas, y hasta el momento no han recibido ninguna respuesta positiva por parte de Evolution y si amenazas de despido y suspensión del seguro médico para todos los huelguistas, con las consecuencias que esto supone además de ser ilegal. La huelga está ocupando los titulares de los periódicos de Georgia, pero la empresa sigue intransigente, a pesar de los llamamientos del Defensor del Pueblo nacional para negociar con EVO que es el sindicato que los representa, este sindicato está afiliado a UNI.
las redes sociales de CCOO grupo Banco Sabadell
Comercio y finanzas lideran las subidas salariales pactadas en los convenios
El País ECONOMÍA | SALARIOS > "Comercio, finanzas y educación lideran las subidas salariales pactadas en los convenios"
- El alza media de sueldos hasta julio se sitúa en el 2,99% para más de nueve millones de trabajadores, mientras solo cuatro sectores baten a la inflación a 12 meses.







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