Campaña Servicios de Emergencia 061 y 112



Poca voluntad de Banco Sabadell por alcanzar un acuerdo

Fuente Pizarro: CCOO y CGT han interpuesto conflicto colectivo

20-11-2008  Dada la poca voluntad de la empresa por alcanzar un acuerdo satisfactorio para ambas partes, CCOO y CGT hemos interpuesto un Conflicto Colectivo, al entender que es la única salida posible a la que nos aboca la empresa para que se hagan efectivos los derechos de los afectados.(PDF:Cas) (PDF:Gal)


CCOO Asepeyo

Fremap, la primera mutua española, se queda sin director general.

Carlos Llaneza Aller ha dejado la dirección general de la mutua Fremap, cargo que ocupaba desde mayo de 2007. Llaneza, de 46 años, ha desarrollado su carrera profesional desde hace dos décadas en el Grupo Mapfre.


Comunicado Caixa Tarragona

ES LA HORA DE LA VERDAD

Varios compañeros nos han hacho llegar informaciones que en las reuniones de zona sus jefes les están amenazando directamente con el despido por bajo rendimiento. Parece ser que, incluso, hay listas hechas.


Concentraciones Informáticos.- 18 NOV 2008

Estas son las manifestaciones convocadas

Tras mantener conversaciones con las asociaciones y con los colegios de Ingenieros e Ingenieros Técnicos Informáticos, la Agrupación Estatal de las TIC de COMFIA-CCOO ha decido APOYAR LA MANIFESTACION prevista par el próximo miércoles 19 de Noviembre en las horas y lugares indicados en el documento adjunto.


Una guerra legal entre empresas de telemarketing por la subrogacion puede dejar en la calle a 300 trabajadores

TELETECH no quiere aplicar el articulo 18 y las empresas GSSLINE, EMERGIA Y EXTELL, dicen que no darán trabajo a ningún trabajador que no haya finiquitado su relación laboral con TELETECH


Destacadas

Sindicatos y empresa firman un nuevo Convenio Colectivo en AXA

CCOO, sindicato mayoritario en la empresa, y UGT han firmado un nuevo Convenio Colectivo en el Grupo asegurador AXA que además de mejoras salariales y de jornada, introduce cláusulas novedosas como el uso de la Inteligencia Artificial en las relaciones laborales.


Firmado el II Plan de Igualdad en Grupo AXA España

Durante los últimos meses la Comisión de Igualdad, integrada por la Empresa y los sindicatos en AXA, han asumido el compromiso de elaborar un nuevo Plan de Igualdad. Tras meses de negociación, el pasado mes de marzo se alcanzó un Preacuerdo del II Plan de Igualdad y hoy, 5 de julio de 2022, se ha firmado el II Plan de Igualdad para el Grupo AXA en España por parte de la Empresa y los sindicatos CCOO, UGT, LAB y ELA.