convenio colectivo de banca

Arranca la negociación del Convenio


CONVENIO COLECTIVO

COMUNICADO CONJUNTO CC.OO, UGT, FINE


Atendiendo al escrito conjunto de los tres sindicatos

La negociación de los Convenios de banca y ahorro arrancará dos meses antes de finalizar su vigencia

  • CCOO, UGT Y FINE avanzamos prioridades conjuntas

Como informamos, con fecha 22/06/2023 los tres sindicatos nos dirigimos de forma conjunta a las patronales de Banca (AEB), Ahorro (CECA) y Rurales (UNACC-ASEMECC) reclamando la apertura anticipada de la negociación de los convenios que vencen el 31/12/2023.


Atendiendo al escrito conjunto de los tres sindicatos

La negociación de los Convenios de banca y ahorro arrancará dos meses antes de finalizar su vigencia

infografía sobre el arranque de la negociación del convenio de banca y ahorro

  • CCOO, UGT Y FINE avanzamos prioridades conjuntas

Como informamos, con fecha 22/06/2023 los tres sindicatos nos dirigimos de forma conjunta a las patronales de Banca (AEB), Ahorro (CECA) y Rurales (UNACC-ASEMECC) reclamando la apertura anticipada de la negociación de los convenios que vencen el 31/12/2023.


Se sigue negociando en el Convenio de Hostelería para la provincia de Burgos

terraza de un bar en Burgos

  • CCOO valoramos positivamente la predisposición de la patronal a negociar

En el día de ayer 10 de octubre de 2023, se mantuvo la cuarta reunión del Convenio Colectivo para el sector de Hostelería en la provincia de Burgos que afecta alrededor de 11.000 personas trabajadoras en la provincia.


Acuerdo en el Convenio de Oficinas y Despachos para la provincia de Salamanca

Oficina

  • El Convenio garantiza una 8.75% de subida salarial durante su vigencia.

En el día hoy 11 de octubre de 2023 se ha llegado a un acuerdo en el Convenio de Oficinas y despacho para la provincia de Salamanca.


Destacadas

Sindicatos y empresa firman un nuevo Convenio Colectivo en AXA

CCOO, sindicato mayoritario en la empresa, y UGT han firmado un nuevo Convenio Colectivo en el Grupo asegurador AXA que además de mejoras salariales y de jornada, introduce cláusulas novedosas como el uso de la Inteligencia Artificial en las relaciones laborales.


Firmado el II Plan de Igualdad en Grupo AXA España

Durante los últimos meses la Comisión de Igualdad, integrada por la Empresa y los sindicatos en AXA, han asumido el compromiso de elaborar un nuevo Plan de Igualdad. Tras meses de negociación, el pasado mes de marzo se alcanzó un Preacuerdo del II Plan de Igualdad y hoy, 5 de julio de 2022, se ha firmado el II Plan de Igualdad para el Grupo AXA en España por parte de la Empresa y los sindicatos CCOO, UGT, LAB y ELA.