Boletín Informativo 31-5-2012

Predicar y dar trigo

Anteayer Braulio Medel declaraba: es imprescindible reducir costes ¿El camino, el procedimiento, la forma? el que prefieran los sindicatos siempre que se consiga la reducción de gastos. Si de verdad el Presidente está dispuesto a escuchar a los sindicatos, debería considerar esta hoja de ruta: LEER MÁS


CAJA BADAJOZ. FUSION A TRES BANDAS.

Monográfico de noticias aparecidas en prensa el día 29 sobre la fusión de Ibercaja, Liberbank y Caja3.

Conformarían el 7º banco por volúmen de activos.


DOSSIER PRENSA 31/05/2012


Sección Sindical Estatal Grupo BMN

CIERRE DE OFICINAS Y MESA DE HOMOLOGACIÓN.

En el plan de cierre de oficinas que la Dirección de BMN presentó a la representación sindical, establecía en 120 los cierres de los centros de trabajo a partir del segundo trimestre del 2012.


Circular CCOO-UGT-CGT en Grupo Banco Popular y Banco Pastor
mayo 2012

FUSIÓN BANCO POPULAR- BANCO PASTOR - Reorganización de plantillas y homologación de condiciones laborales

Información sobre la reunión mantenida el 29/05/12 entre la Representación Sindical y la Dirección de ambas entidades para tratar de la fusión entre Pastor y Popular.

Noticias relacionadas

  FUSIÓN DE BANCO POPULAR y BANCO PASTOR - Reorganización de Plantillas y Homologación de Condiciones Laborales - Continúan las negociaciones


DOSSIER PRENSA 30/05/2012


Destacadas

Sindicatos y empresa firman un nuevo Convenio Colectivo en AXA

CCOO, sindicato mayoritario en la empresa, y UGT han firmado un nuevo Convenio Colectivo en el Grupo asegurador AXA que además de mejoras salariales y de jornada, introduce cláusulas novedosas como el uso de la Inteligencia Artificial en las relaciones laborales.


Firmado el II Plan de Igualdad en Grupo AXA España

Durante los últimos meses la Comisión de Igualdad, integrada por la Empresa y los sindicatos en AXA, han asumido el compromiso de elaborar un nuevo Plan de Igualdad. Tras meses de negociación, el pasado mes de marzo se alcanzó un Preacuerdo del II Plan de Igualdad y hoy, 5 de julio de 2022, se ha firmado el II Plan de Igualdad para el Grupo AXA en España por parte de la Empresa y los sindicatos CCOO, UGT, LAB y ELA.