content_copy Noticias - Sector Financiero
RETRIBUCIÓN VARIABLE EN BCC Y SS.CC. ¡BASTA DE INJUSTICIA!
Desde CC.OO. queremos alzar la voz ante la injusticia de la retribución variable en el BCC y SS.CC.
La dirección ha instaurado lo que solo podemos definir como un SISTEMA DEDOCRÁTICO. Un modelo donde el esfuerzo, el talento y la dedicación de los trabajadores y trabajadoras quedan relegados a un segundo plano, supeditados al criterio subjetivo, opaco y arbitrario de unos mandos intermedios que, además, en ocasiones se ven entre la espada y la pared cuando deshojan la margarita de quien recibe el incentivo.
DIAS DE COMPUTO PARA COBRO DEL VARIABLE (Cap. V): HAY AVANCES PERO?
Es inaceptable que se siga penalizando la baja por enfermedad.
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¿QUIERES RECLASIFICAR A NIVEL 1 APLICANDO LO QUE DICE EL CONVENIO?
La Dirección de la Empresa y CSIF rechazan aplicar el convenio colectivo en perjuicio de la plantilla

MANIFIESTO DE CCOO EN TRAGSATEC: ¡NO A LA CORRUPCIÓN!
Tragsatec bajo la lupa por las denuncias de irregularidades en contratación y gestión

Falta de acuerdo en el SIMA el 3 de abril de 2024
CCOO Tragsatec registra solicitud para recuperar los días de desplazamiento del permiso de Accidente o enfermedad grave, hospitalización o intervención quirúrgica sin hospitalización que requiera reposo domiciliario.
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