content_copy Noticias - Revisio Salarial
Esperamos que se imponga la cordura entre las demás cajas y sigan el ejemplo
La Dirección de la Caixa opta por una aplicación salarial del 2% a cuenta para el año 2009
Revisión salarial de Oficinas y Despachos en Ávila y Segovia 2009
Revisión Salarial de los Convenios de Oficinas y Despachos provinciales de Ávila, Segovia y Zamora. Tablas salariales correspondientes al año 2009.
Tablas salariales del Convenio de los servicios de Prevención 2008 y 2009
La Comisión Mixta aprueba las tablas del Convenio Colectivo de los Servicios de Prevención ajenos
En caso de que el IPC real de 2009 fuese inferior al 2% aplicado a cuenta, no procederá devolución alguna de las cantidades percibidas.
REVISIONES SALARIALES
Suspensión del Acuerdo Salarial 2008-2010 Telenium
La dirección de la empresa ha comunicado al comité la intención de no cumplir la aplicación del Acuerdo Salarial 2008-2010 para este año 2009.
Revisión salarial 2009 Convenio Oficinas y Despachos Murcia
El citado Convenio Colectivo cuya vigencia finalizaba el 31/12/2008, no ha sido objeto de denuncia, por lo que en virtud de lo establecido en el artículo 5° del mismo, se procede a la prórroga automática de la parte normativa.
Tablas salariales Oficinas y Despachos Pontevedra 2009
Convenio colectivo sector Oficinas y Despachos de Pontevedra 2009-2012. Tablas salariales para el año 2009 clasificadas por niveles profesionales con salario base mensual y remuneración anual (16 pagas).
Tablas Salariales Oficinas y Despachos Granada 2009
Convenio Colectivo de Oficinas y Despachos de Granada. Tablas Salariales 2009. Estas tablas afectan a unos 2.500 trabajadores y 500 empresas
Comisión Paritaria Oficinas y Despachos de Almería
Incremento economico para 2009
Acuerdo de la Comisión Paritaria del Convenio Colectivo Provincial de Trabajo para estudios técnicos y oficinas de arquitectura y oficinas y despachos en general sobre la aplicación del incremento económico para 2009.
Ingenierías: Nuestros salarios suben el 2,8% desde el 1 de enero de 2009
Nuestros salarios no tienen que revisarse finalizado 2008 y tienen que incrementarse en 2009 de acuerdo con lo que establece el art. 33,3 de nuestro convenio colectivo: un 2,8% sobre las tablas vigentes.
content_copy Destacadas

¿QUIERES RECLASIFICAR A NIVEL 1 APLICANDO LO QUE DICE EL CONVENIO?
La Dirección de la Empresa y CSIF rechazan aplicar el convenio colectivo en perjuicio de la plantilla

MANIFIESTO DE CCOO EN TRAGSATEC: ¡NO A LA CORRUPCIÓN!
Tragsatec bajo la lupa por las denuncias de irregularidades en contratación y gestión

Falta de acuerdo en el SIMA el 3 de abril de 2024
CCOO Tragsatec registra solicitud para recuperar los días de desplazamiento del permiso de Accidente o enfermedad grave, hospitalización o intervención quirúrgica sin hospitalización que requiera reposo domiciliario.
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