Aunque la incorporación masiva de las mujeres a las cajas de ahorros es relativamente reciente, ya son el 40% de las plantillas de las cajas catalanas.

Jornadas organizadas por CC.OO. de Oviedo. 20 y 21 de junio del 2006. Auditorio Ppe. Felipe de Oviedo. Sala de Cámara.

En los últimos años se ha producido un importante incremento de las mujeres en el sector seguros, representan el 45,05% del total de las plantillas que conforman, dentro del sector, las compañías de seguros.

La Dirección del Grupo Barclays España y las Representaciones Sindicales, comparten la necesidad de dotar al Grupo de una serie de medidas que favorezcan el equilibrio entre la vida personal y laboral de todos sus empleados.

El 14,9% de las mujeres trabajadoras en España ha sufrido alguna situación de acoso sexual en el último año y el 9,9% percibe haber sufrido acoso sexual, según el estudio 'El acoso sexual a las mujeres en el ámbito laboral' realizado por el Instituto de la Mujer.

Por el reparto de las responsabilidades familiares ejerzamos nuestros derechos, todos y todas!

18 04 06 Compendio de las medidas de conciliación de la vida familiar y personal con la laboral en el grupo Banco Sabadell, que mejora la actual Ley de Conciliación y CCB. (PDF:Cat. / Cast.)

El pasado 3 de marzo se firmó el Anteproyecto de Ley de Igualdad, que se espera tener aprobado hacia finales de 2006. Con este motivo, la Sección Sindical de CC.OO. de Getronics emitió el comunicado que adjuntamos.