En el día de hoy se ha celebrado la segunda de las reuniones del período de negociación que establece el Convenio Colectivo y con la que se da por finalizado dicho período.

En la mañana de ayer, 6 de Junio se ha celebrado la primera reunión del período informal de negociación contemplado en el Convenio Colectivo,

En la mañana de ayer, 6 de Junio se ha celebrado la primera reunión del período informal de negociación contemplado en el Convenio Colectivo,

Desde el pasado 3 de junio el 90% de los trabajadores y trabajadoras están en huelga indefinida y están realizando concentraciones ante empresas cliente, como Gas Natural y “la Caixa”. COMFIA-CCOO (Federación de Servicios Financieros y Administrativos de CCOO) promueve asambleas para decidir como continuar las movilizaciones un golpe acabado sin acuerdo el periodo de consultas ante el cambio sustancial de las condiciones laborales que pretende la empresa. COMFIA-CCOO a HP valora que las movilizaciones están comportando una rebaja en la pérdida de derechos que pretende la empresa.

El viernes de la semana pasada el banco procedió al despido de dos compañeras de la red de sucursales; Susana en Madrid O.P. y Liliana en la sucursal de Orense. El motivo: no haber alcanzado los objetivos impuestos unilateralmente por la empresa.

El viernes de la semana pasada el banco procedió al despido de dos compañeras de la red de sucursales; Susana en Madrid O.P. y Liliana en la sucursal de Orense. El motivo: no haber alcanzado los objetivos impuestos unilateralmente por la empresa.

Actualmente en el Popular trabajamos unas 13.500 personas. A partir de este y otros datos que veremos, en COMFIA-CCO hacemos las siguientes consideraciones sobre el número de horas de prolongación de jornada que se hacen el Popular al cabo del año.

• Tal y como estaba previsto en el Acuerdo de Pensiones de 2011
• Dos millones de estudiantes universitarios y de formación profesional, potenciales beneficiarios