content_copy NotÃcies - Condicions de Treball
CCOO organitza un acte el 5 de novembre a Barcelona dins de la Setmana d'Acció Mundial per al Personal de Pis
La UITA (Unió Internacional de Treballadors de l'Alimentació) ha organitzat la segona Setmana d'Acció Mundial per al Personal de Pis en el sector Hoteler del 4 a l'11 de novembre de 2015. Aquesta Setmana d'Acció Internacional representa un important pas en l'esforç de la UITA per fer publica la lluita del personal de pis d'hotels i exercir pressió sobre la indústria hotelera internacional perquè tractin amb respecte i dignitat a les treballadores i treballadors d'aquest sector.
CALENDARIO LABORAL ANUAL
¿Qué es? Es el horario anual del
trabajador.
¿Por qué se firma? Porque el trabajador conforme con su jornada laboral se compromete y se da por informado.
Siendo este tu horario para todo el año vigente.
¿Te pueden cambiar el horario? SÃ, Cuando la empresa y tú estéis conforme y avisando con 15 dÃas de antelación al comité y al departamento de Recursos Humanos.
¿Y si el cambio es para siempre? Se debe realizar un nuevo calendario laboral firmado y aceptado por el trabajador.
CCOO informa de lo acontecido en el I Convenio Colectivo de ASSDA
Éxito rotundo en la concentración de delegados contra el Convenio de Atos IT, en la sede ubicada dentro del edificio de Siemens de Tres Cantos
Cerca de 150 delegadas y delegados se han concentrado en la mañana de hoy en la sede de Atos IT, ubicada dentro del edificio de Siemens de Tres Cantos (Madrid) para protestar contra las medidas que la multinacional de Servicios Informáticos y proveedor tecnológico de los Juegos OlÃmpicos Atos ha decidido llevar a cabo.
Renovación acuerdo DB SAE DB OSI - No absorción Convenio OODD Madrid
PBC España ha perdido el rumbo
La que podrÃamos entender como lógica tensión comercial se ha convertido en una presión inaceptable. Continuas conferencias telefónicas exigiendo explicaciones de los resultados obtenidos, exigiendo qué se va a hacer al dÃa siguiente, cuánto Up Front se va a conseguir, envÃo de informes diarios, exigencia de compromisos que no dependen únicamente de los gestores, amenazas de todo tipo, etc.
octubre 2015
Reunión entre CCOO y la Dirección del Popular
La plantilla ante las dificultades del camino y el futuro
Dentro del marco de interlocución habitual con la Dirección del banco, el pasado dÃa ocho de octubre se mantuvo una reunión entre representantes de CCOO en el Popular y el Director del Gabinete de Presidencia, el Director de Recursos Humanos y el Director de la Oficina de Relaciones Sindicales.
Los trabajadores del sector de cajas de ahorros reclaman a la patronal un convenio justo
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¿QUIERES RECLASIFICAR A NIVEL 1 APLICANDO LO QUE DICE EL CONVENIO?
La Dirección de la Empresa y CSIF rechazan aplicar el convenio colectivo en perjuicio de la plantilla

MANIFIESTO DE CCOO EN TRAGSATEC: ¡NO A LA CORRUPCIÓN!
Tragsatec bajo la lupa por las denuncias de irregularidades en contratación y gestión

Falta de acuerdo en el SIMA el 3 de abril de 2024
CCOO Tragsatec registra solicitud para recuperar los días de desplazamiento del permiso de Accidente o enfermedad grave, hospitalización o intervención quirúrgica sin hospitalización que requiera reposo domiciliario.
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