content_copy Noticias - Comunicado breve
Pechado con acordo o expediente de regulación de emprego en Adolfo DomÃnguez
CCOO consigue la readmisión de las trabajadoras despedidas
AON Mobile, la empresa de Alfredo Pérez, y el sindicato concilian en el juzgado la readmisión de las trabajadoras más el abono de los salarios de trámitación y un 50% añadido como indemnización adicional.
CCOO: "Ha quedado acreditado que Democracia y Represión Sindical no son compatibles."
Revista Trabajadora. Mujeres CCOO. SummerWar
Trabajadora, n. 64. V Época. Julio de 2018. Editorial: Nuevo Gobierno: AENC, violencia machista y Ministerio de Igualdad. No a la enmienda 6777, de Pilar Expósito. Entrevista a Amaya Larrañeta y Ana Requena, de Las Periodistas Paramos. Brecha de género en seguridad y salud en el trabajo. SuperheroÃnas contra la precariedad.
RLT en el Tribunal de Oposiciones Internas
Unicaja Banco ha designado a Félix Morales Serrano (CCOO) como Representación Laboral en el Tribunal de Oposiciones de acuerdo al Art. 25.4 del Convenio Colectivo vigente de la terna propuesta por la RLT.
Previo a la elección, el candidato de CCOO se comprometió a dar traslado al Tribunal de todas las propuestas que le hagan llegar el resto de los sindicatos o la plantilla afectada como si fuera de la propia afiliación, asà como trasladar al resto de Secciones Sindicales las cuestiones que se traten en dicho tribunal. Las consultas se pueden dirigir por e-mail a ccoo@unicaja.es . El mismo compromiso solicitó para el resto de candidatos que presentaran las otras organizaciones.
En Banco CEISS, la empresa designó al candidato de la organización más representativa. CCOO pidió que hubiera transparencia hacia el resto de las organizaciones que no estarán en el Tribunal. Manifestaron que se informará al resto de Secciones Sindicales dentro de la normativa.
INCENTIVO DE JUBILACIÓN PARA LOS/AS TRABAJADORAS DE MAAF
El pasado dÃa 25 de junio asistimos al SIMA para tratar de llegar a un acuerdo con la empresa respecto al tema de los trabajadores/as de Maaf. Algunas de las personas procedentes de MAAF, que se acogieron voluntariamente, tienen un seguro de aportación definida y por ello la empresa les excluye del incentivo de jubilación existente en el convenio de seguros.
CCOO Servizos estrea representatividade en Als Laboratory Group de Ourense
Ya tenemos Oposiciones Internas
El viernes 29 de junio, después de las 2 de la tarde, por fin Unicaja lanzó la convocatoria de oposiciones internas, dando cumplimiento asà al Acuerdo de 22 de mayo de 2017, en el que se aplazaba la convocatoria de oposiciones. En CEISS ha sido hoy mismo.
El miércoles dÃa 4 estamos convocados a sendas reuniones (tanto en la Matriz como en la Filial) en las que se compondrán los Tribunales de Oposición y se ultimarán los detalles de las mismas.
Tenemos que alegrarnos por la oportunidad que tendrán las personas de los niveles más bajos de la plantilla de demostrar su preparación y optar a mejorar de golpe sus retribuciones. Aunque evidentemente nos gustarÃa una convocatoria que diese muchas más posibilidades de ascenso y más facilidades de aprendizaje. Pero mejor poco que nada.
Esperemos que nadie ponga más zancadillas al proyecto, pero ahà estaremos para posibilitar que el proyecto llegue a su fin salvando los escollos que se puedan producir.
Ahora toca prepararse lo mejor posible para optar a las escasas plazas que se ponen en juego.
CCOO Servizos gaña as eleccións en Froiz Lugo
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¿QUIERES RECLASIFICAR A NIVEL 1 APLICANDO LO QUE DICE EL CONVENIO?
La Dirección de la Empresa y CSIF rechazan aplicar el convenio colectivo en perjuicio de la plantilla
MANIFIESTO DE CCOO EN TRAGSATEC: ¡NO A LA CORRUPCIÓN!
Tragsatec bajo la lupa por las denuncias de irregularidades en contratación y gestión
Falta de acuerdo en el SIMA el 3 de abril de 2024
CCOO Tragsatec registra solicitud para recuperar los días de desplazamiento del permiso de Accidente o enfermedad grave, hospitalización o intervención quirúrgica sin hospitalización que requiera reposo domiciliario.
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