Campanya de CCOO de Catalunya en defensa del sistema públic de pensions

Archivado en Campañas, Salud Laboral, Mujeres e Igualdad, Prevision Social, Formacion, Empleo, Divulgacion, Condiciones de trabajo

UN DRET, NO UN PRIVILEGI! "Treball de qualitat, pensions dignes"

Campanya de CCOO de Catalunya en defensa del sistema públic de pensions

CCOO de Catalunya, secretaria de Treball i Economia, promou la campanya "Pel treball de qualitat i les pensions dignes" per fer-ne difusió en els centres de treball i entre les plantilles durant les properes 6 setmanes.
-----
CCOO de Catalunya, secretaría de Trabajo y Economía, promueve la campaña "Por el trabajo de calidad y las pensiones dignas" para hacer difusión en los centros de trabajo y entre las plantillas durante las próximas 6 semanas.

Este artículo se publicó originalmente en CATALUNYA (CCOO Serveis Catalunya) , GIRONA (Sindicat Intercomarcal de CCOO Serveis Comarques Gironines) , TARRAGONA (Serveis CCOO Tarragona) , LLEIDA (Serveis CCOO Terres de Lleida) , VOCC-CATC (Serveis CCOO Vallès Occidental - Catalunya Central) , VORMAROS (Serveis CCOO Vallès Oriental - Maresme - Osona) , BLLAPAG (Serveis CCOO Baix Llobregat - Alt Penedès - Anoia - Garraf) , s.financer (Sector Financer CCOO Serveis Catalunya) , serveistecnics (Agrupació Serveis Tècnics Catalunya) , s.Comerç (Sectorial de Comerç CCOO Serveis Catalunya) , s.hostaleria (Sectorial d'Hostaleria CCOO Serveis Catalunya) ,

La Campanya té com objectiu generar un debat constructiu sobre la sostenibilitat del model de pensions i les condicions i garanties del nostre mercat de treball entre els nostres delegats/des, afiliats/des i treballadors/es.
-----
La campaña tiene como objetivo generar un debate constructivo sobre la sostenibilidad del modelo de pensiones y las condiciones y garantías de nuestro mercado de trabajo entre nuestros delegados/das, afiliados/das y trabajadores/as.

- Calendari píndoles de la campanya

Setena setmana.- "Igualtat a la feina per tenir pensions dignes"

- Infografia "Igualtat a la feina per tenir pensions dignes" en pdf

- Infografia en imatge

- Cartell de la setmana (PDF model 7a)

- Cartell en imatge (7a-igualtat.jpg)

Sisena setmana.- "Tenir feina per tenir pensions dignes"

- Infografia "Tenir feina per tenir pensions dignes" en pdf

- Infografia en imatge

- Cartell de la setmana (PDF model 6a)

- Cartell en imatge (6a-feina.jpg)

Cinquena setmana.- 'Corresponsabilitat a les cures per tenir pensions dignes'

- Infografia "Corresponsabilitat a les cures per tenir pensions dignes" en pdf

- Infografia en imatge

- Cartell de la setmana (PDF model 5a)

- Cartell en imatge (5a-corresponsabilitat.jpg)

Quarta setmana.- 'Formació al llarg de la vida per tenir pensions dignes'

- Infografia "Formació al llarg de la vida per tenir pensions dignes" en pdf

- Infografia en imatge

- Cartell de la setmana (PDF model 4a)

- Cartell en imatge (4a-formació.jpg)

Tercera setmana.- "Sense precarietat a la feina per tenir pensions dignes"

- Infografia'Per l'ocupació de qualitat i les poensions dignes'en pdf

- Infografia en imatge

- Cartell de la setmana (PDF model 3a)

- Cartell en imatge (3a-precarietat.jpg)

Segona setmana.- "Defensem salaris dignes per tenir pensions dignes"

- Infografia "Defensem salaris dignes per tenir pensions dignes" en pdf
- Infografia en imatge

- Cartell de la setmana (PDF model 2a)
- Cartell en imatge (2a-salaris.jpg)

Primera setmana.- "Salut al lloc de treball per tenir pensions dignes"
La dediquem a la prevenció i la seguretat. Cartell i Infografia:

- Infografia SALUT en PDF

- Infografia en imatge (salut.jpg)

- Cartells "Salut al lloc de treball per tenir pensions dignes" (PDF model 1a)

>> Cartell en imatge (1a-salut.jpg)

Inici campanya.- "Treball de qualitat, pensions dignes"
Cartell i l'octaveta general de la campanya:

- Díptic bilingüe de la campanya (PDF per imprimir)

- Díptic bilingüe de la campanya (PDF en 4 pàgines)

- Cartells "Treball de qualitat, pensions dignes" (PDF model 0a)

>> Cartell en imatge (0a-treball.jpg)

24/04/2018

Artículos más leídos hoy