Archivado en Comunicados, Negociacion Colectiva, Carrera profesional
YA HAY ACUERDO
Durante esta madrugada hemos alcanzado un acuerdo satisfactorio con la Dirección.
Subida de la retribución variable de toda la plantilla. Subida de las aportaciones anuales al plan de pensiones. Medidas de relevo generacional. Reconocimiento de Banca Personal. Técnicos en Departamentos. Horarios singulares. Premios de permanencia. Y otras medidas.
Modelo de carta de Baja Voluntaria en la empresa
Tablas salariales actualizadas del convenio de Oficinas y Despachos de Tenerife
Convenio Hostelería Baleares 2018-2022 (Publicado en el BOIB)
Decathlon persiste con la discriminación a la plantilla a tiempo parcial
Reunión comisión negociadora del Plan de Igualdad en el Grupo Tendam, continuamos con el análisis de datos
El Convenio de Banca, en una encrucijada