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IBERCAJABANCO. NOTICIAS SOBRE SECTOR FINANCIERO.
Formulario para cálculo de la cuantía de las indemnizaciones laborales por extinciones de contrato de trabajo
Basta introducir tres datos: la fecha de inicio de la relación laboral, la fecha de finalización de esa relación y el salario (diario, mensual o anual). Debe consignarse el salario bruto y si es mensual, prorratear las pagas extraordinarias. En la pantalla aparecerá la indemnización de la extinción del contrato de trabajo, según causas de extinción y calificación tasadas por la ley y la vigente doctrina jurisprudencial que la interpreta.
Los resultados no son vinculantes.
(...Consulte la guía legal y jurisprudencial de la herramienta )
Modelo de carta de Baja Voluntaria en la empresa
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Calendario Laboral 2024. Publicado en el BOE
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