Desde CCOO SERVICIOShemos solicitado celebrar sendas reuniones con las Direcciones de ambas empresas, para recabar información sobre esta operación y para exponer la necesidad de la apertura de una mesa de negociación para abordar la firma de un Protocolo de Absorción entre la representación sindical y las empresas, que contemple adecuadamente los intereses de las plantillas actuales y que garantice que el proceso de integración se encare con voluntad de aunar necesidades personales y criterios de gestión, en un proceso progresivo y consensuado con la representación sindical.
CCOO SERVICIOStiene una demostrada experiencia en gestionar adecuadamente los intereses de los trabajadores/as en este tipo de procesos, por lo que todos los empleados y empleadas del Eroski pueden estar seguros de que este sindicato hará lo que siempre ha hecho: DEFENDER EL EMPLEO Y LAS CONDICIONES LABORALES DE LOS TRABAJADORES/AS.
¡¡LA UNIÓN DE TODOS/AS ES NUESTRA FUERZA, VUESTRA VOZ, NUESTRO COMPROMISO!!
CCOO SERVICIOS, seguiremos informando
