ENTREGA DEL DISTINTIVO ÓPTIMA

NOSOTR@S SI ESTUVIMOS ALLÍ


Comunicado Caixa Tarragona

ESTAMOS HARTOS

No tenemos suficiente con la cultura cliente que, además, ahora no tenemos ni el apoyo necesario para hacer nuestro trabajo. Como consecuencia de los sucesivos y grandes cambios que sufrimos, nos atrevemos a decir que en los departamentos centrales nadie —y cuando decimos nadie queremos decir nadie— está dónde quiere estar. Parece que la secuencia de los hechos sea:


La SGAE despide a una trabajadora por ejercer sus derechos laborales

Aunque estamos acostumbrados a oír hablar de la SGAE con asuntos ligados al cobro del canon digital, a la censura en Internet, a las trabas al desarrollo de la sociedad de la información, etc., poco se conoce de su cara, no menos antidemocrática, la que se refiere al trato con sus empleados, la última perla ha sido el despido que denuncia el Comité de Empresa y la Sección Sindical de CCOO.


Negociación IV Convenio colectivo TELEMARKETING.13

La patronal no tiene intencion de avanzar

COMFIA-CCOO se ha vuelto a reafirmar en lo que ya dijo en la reunión del pasado 5 de junio “por un 40% de indefinidos en tres años no modificamos una como del articulado actual de contratación”. >> Ver el comunicado en PDF-26 setiembre 2007-


Nota de prensa

La Asamblea General de la BBK presidida por el conflicto laboral

La representación sindical en pleno de la BBK intervino en la asamblea general de la BBK para denunciar la actitud de la Dirección en la negociación del Convenio Colectivo. COMFIA-CC OO, asimismo, denunció el Expediente de Regulación encubierto que bloquea dicha negociación


Telemarketing: La patronal no tiene intención de avanzar

Esperábamos que después de tanto tiempo de reflexiones la patronal hubiera modificado sus propuestas iniciales, apostando por un acercamiento de posturas. No ha sido así, mantienen su inaceptable propuesta del 10% de aumento de indefinidos para un convenio de tres años.


SEXTA SESIÓN DE NEGOCIACIÓN

Convenio de Ingenierías: Las cartas boca arriba

Hemos trasladado a los componentes de la patronal, Tecniberia, nuestra valoración, punto por punto, de la propuesta que en la anterior reunión habían hecho en la mesa, y que como ya adelantábamos en la última circular de 7 de septiembre, nos parecía pobre e insuficiente.


Un llamamiento a la responsabilidad

Registros de la Propiedad: Pruebas de promoción y ascenso de categorías

Reclamamos al menos la coherencia suficiente tanto de la APR, para que como convocante de las pruebas exija de sus asociados que no se vete la participación de los trabajadores en esos exámenes


Calendario Laboral 2025

Días festivos estatales y por comunidad 2025

Simuladores y utilidades

Simuladores y calculadoras, laboral y social

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Falacias y mentiras

Falacias, mentiras y verdades sobre los sindicatos

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