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Riesgos psicosociales en el puesto de camareras/os de pisos. Tríptico
En el marco del PROYECTO AE-0059/2015. "RECOPILACIÓN E INFORMACIÓN CON VISITAS SOBRE BUENAS PRÁCTICAS EN LA PREVENCIÓN DE RIESGOS PSICOSOCIALES EN EL DEPARTAMENTO DE PISOS DEL SECTOR DE LA PEQUEÑA EMPRESA DEL ALOJAMIENTO", financiado por la Fundación para la Prevención de Riesgos Laborales; se ha elaborado un folleto divulgativo de buenas prácticas en prevención de riesgos psicosociales en el departamento de pisos de pequeñas empresas del sector del alojamiento.
Es obligatorio evaluar los riesgos psicosociales en todas las empresas, identificando las condiciones de trabajo (relacionadas con la organización del trabajo) que dañan la salud de las trabajadoras y proponiendo medidas que las eliminen.
Nuestro objetivo: INTERVENIR FRENTE A LOS RIESGOS PSICOSOCIALES. Es obligado y posible, y las trabajadoras y trabajadores y sus representantes tienen que participar de forma propositiva en todas las fases del proceso.
El Consejo de CCOO Servicios aprueba las fechas y los documentos a debatir durante su tercer proceso congresual
ACUERDO COMPLEMENTARIO AL III CONVENIO COLECTIVO ESTATAL DE EMPRESAS DE TRABAJO TEMPORAL
El BOCM publica el nuevo Convenio Colectivo de Oficinas y Despachos.
Publicado en el BOE el II Convenio Colectivo Estatal de Contact-Center
Modelo de carta de Baja Voluntaria en la empresa
Alcanzado Preacuerdo en el Convenio Colectivo de Establecimientos Financieros de Crédito