Arquivado en Negociacion Colectiva
COMUNICADO XVIII CONVENIO SECTORIAL - RESUMEN CONCENTRACIONES
Resumen de las concentraciones
Desde el pasado mes de noviembre hasta hoy, se han ido realizando concentraciones de trabajadores en las empresas y en los clientes, para defender un Convenio DIGNO.
Viendo el avance NULO de las patronales AEC y ANEIMO en la mesa de negociación, vimos prioritario movilizar a las plantillas de las empresas, con el fin de que se concienciasen de la importancia que tiene el defender su convenio, que es el de todas y todos nosotros.
Las concentraciones de 15 minutos a la hora de comer han ido ganando apoyos, sumándose cada vez más empresas (INDRA, IBM, HP, Capgemini, Tecnocom, Insa, Sogeti, GFT, UNIT4, ADP, Aventia, Atos, Hiberus, Pronet-ise, Iasoft, Sopra, etc.) y más territorios (Barcelona, Tarragona, Girona, Zaragoza, Granada, Valencia, Vizcaya, Madrid, A Coruña, etc.). Incluso trabajadores que todavía no
habían sido convocados en sus territorios, nos llegaban emails indicándonos su intención de unirse a la movilización. Y seguimos sumando apoyos, incluso algunos medios de comunicación se han hecho eco de las movilizaciones.
Seguiremos con las concentraciones de los miércoles y os invitamos a sumaros para ser cada vez más trabajadores y trabajadoras donde digamos a las patronales, que después de 5 años, ¡queremos un convenio digno YA!
Damos las gracias a los trabajadores y trabajadoras que nos están dando su apoyo en los diferentes territorios.
Podéis ver algunas de las fotos que nos habéis enviado de las acciones hechas hasta la fecha:
Podéis seguir enviando vuestras fotos de las concentraciones a tic@comfia.ccoo.es, indicando la empresa y la provincia.
Os animamos a que os sigáis sumando a las movilizaciones que se están realizando y que están por llegar.
Seguiremos informando.
¡ POR UN #ConvenioTIC DIGNO ¡
¡ JUNTOS, PODEMOS !
Artículos más leídos hoy
Acuerdo de Tarifas y Servicios Bancarios para la Plantilla del BBVA
Delegados y Delegadas de Prevención de Riesgos Laborales en Tecnocom
Decisiones difíciles de entender
Plan de movilidad P.I. Can Sant Joan
La dirección de la Paradores anula la posibilidad de JUBILACIONES PARCIALES AL 75% para los años 2022 y posteriores.
Entra en vigor la ley que regula el teletrabajo: qué cambia a partir de ahora










