Protecció de l'embaraç

Seguretat i salut en l'embaraç i la lactància

La maternitat és una realitat biològica diferencial mereixedora de protecció. Els canvis fisiològics i psicològics que comporta poden suposar que condicions de treball considerades acceptables en una situació normal deixin de ser-ho, tant per la salut de la mare com per la del fill/a.

La legislació vigent (estatal i europea) permet compaginar treball i maternitat amb més salut i protecció. Les empreses que no compleixin amb aquesta legislació estan incorrent en una acció discriminatòria.

Aquesta guia pretén fer un repàs de tots els elements que s’han de conèixer per evitar aquests riscos.

• Modelo de carta de Baja Voluntaria en la empresa

• Calendario Laboral 2023. Publicado en el BOE

• CCOO consigue la regularización como personal laboral de 3.060 personas trabajadoras que constaban como falsos autónomos de Glovo en Andalucía

• Presentamos plataforma de negociación del III Plan de Igualdad de Alcampo

• Negociación del Plan de Igualdad de Textil Lonia

• Acuerdo para el Convenio Colectivo de Servicios Prevención