Condicions laboral del personal de Autoserveis

Archivado en Comunicats, Condicions de Treball

Condicions laboral del personal de Autoserveis

Reunió amb l'Empresa per tractar el tema VIAS

Per primera vegada l'Empresa s'asseu a negociar sobre les condicions dels VIAS. S'han tractat temes d'incidència en els Autoserveis de Würth España, SA. Fins avui l'Empresa havia tractat tots els aspectes laborals directament amb el treballador deixant al marge a la RLT (Reprsentació Legal dels Treballadors).

Este artículo se publicó originalmente en wurth (CCOO en Wurth) ,

La feina feta per CCOO ha estat fonamental per que l'Empresa tingui la voluntat de pactar en matèria de VIAS.

Des de CCOO hem insistit a l'Empresa en que s'han buscar mètodes en els que la font 19.1 sigui menys influent en els incentius del personal dels autoserveis. Hem manifestat la nostra disconformitat per tractar-se d'un paràmetre que en els mesos d'agosts i en jornades Vips, etc.., perjudica enormement, no podent fer res per corregir-ho, doncs la decisió de l'estoc no depèn del treballador.

Traslladem a l'Empresa la necessitat de contractació de personal com a reforç d'Autoserveis, doncs el Ràtio d'1,2 actual el valorem insuficient, cosa que provoca l'excés d'hores que entenem es produeix. De la mateixa manera, abordem la seva compensació.

Posem en coneixement de l'Empresa un cas on un treballador de autoserveis ha de desplaçar-se als diferents autoserveis on treballa i ademés fent ús del seu cotxe particular. Es valora la figura dels Jumper per si fos aplicable en aquests casos.

L'Empresa ens informa de que en els Happy Saturday i altres esdeveniments al treballador se li deu compensar amb un dia de descans o si no és possible amb el pagament de les hores extres en la nòmina del mes següent.

Volem recordar que per a aquells treballadors que prefereixen no fer ús de la targeta Bon Menú i quedar eximits dels 45 minuts de jornada de més per dia treballat, han de comunicar-ho. L'Empresa està oberta a estudiar cadascún dels casos de forma individualitzada, això ho pot fer directament el propi Vias o mitjançant els representants sindicals de cada província si existeixen o de la Comissió Permanent si no existís representació.

Artículos más leídos hoy