Conferencia Final "la acción sindical frente a la brecha salarial de género: experiencia, desafíos y estrategias".
Hoy 24 de septiembre se está celebrando en el CES, Consejo Económico y Social, la Conferencia Final "la acción sindical frente a la brecha salarial de género: experiencia, desafíos y estrategias", presentando públicamente el proyecto ACCTIOON EQUAL PAY implementado, los materiales y eventos realizados, las principales conclusiones obtenidas y las propuestas de CCOO.
Brecha salarial y salarios mínimos
RSE, Brecha salarial y desigualdad (dossier #RSEquidad). Continúan llegando noticias sobre el aumento de los salarios mínimos en EEUU (Ver artículo en Viento Sur), gracias a una importante campaña combinada entre el movimiento sindical y la sociedad civil (hace poco hablábamos del trabajo del sindicato americano AFL-CIO para lograr la publicación obligatoria de información de retribuciones máximas - SEC) . Sin embargo, en España se está incumpliendo la promesa de un aumento del salario mínimo, cuestión que tiene que ver con la no ratificación de la Carta Social Europea (leer: Aumentar el salario mínimo para combatir la pobreza y la desigualdad laboral , por Ramón Gorriz y Manuel Lago)
Triennis de tècnic BMN i CAM
Banc Sabadell recorre la sentència
Banc Sabadell recorre la sentència de l'Audiència Nacional pel reconeixement dels triennis de tècnic per als provinents de BMN i CAM
Abono del Incremento Salarial
El 18 de Agosto pasado os comunicamos que ya se habían publicado, en el Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya, las Tablas salariales correspondientes a este año.
Todo tiempo perdido en esta dirección es un paso más hacia el abismmo
SE NECESITA UN NUEVO SISTEMA RETRIBUTIVO ¡YA!
Seguir con remiendos a un sistema que es opaco, complejo, nada homogéneo y altamente desmotivador para las personas tiene poco sentido por ser lesivo para los intereses generales del GCC. A los empleados/as les resulta complicado entender su nómina y sobre todo conocer con exactitud y certeza cuál es el salario en términos anuales que en derecho le corresponde.
