EDS: Finalmente una actitud constructiva

Para llegar a un preacuerdo donde no apareciera una medida tan precarizadora como hubiera sido la jornada irregular, propuesta por la empresa, ha sido necesario mucho esfuerzo, muchos razonamientos y un posicionamiento muy determinado por nuestra parte. Creemos que todos han comprendido la inconveniencia de aquella intención.


Nova Circular / 22 Novembre 2005 - Transiciel

Circular Informativa Negociació XV Conveni Planificació

Com ja us vam comentar al número de Juliol del nostre butlletí, La Chincheta, el passat mes de Juny es va celebrar la segona reunió de la Comissió Negociadora del XV Conveni de Planificació


Comunicat Caixa Tarragona

LOTERIA DE NADAL-2

Recordeu que s’acaba el termini per poder jugar amb nosaltres a la RIFA DE NADAL d’enguany. El termini per fer l’ingrés s’acaba el proper dia 7 de desembre de 2005


25 - Novembre: Dia Internacional contra la violència de Gènere

Ens hi va la Vida

La violència contra les dones és la manifestació més brutal de les relacions de poder desiguals que existeixen entre homes i dones.


OBJETIVOS 2006 : PRIMER AVANCE, PRIMEROS ERRORES

Como viene ocurriendo cada año por estas fechas, en diversas reuniones con Directores se han comenzado a avanzar las líneas maestras que van a vertebrar los objetivos de los centros de trabajo para el próximo ejercicio 2006.


CCOO ha propuesto a la Direc.de Caja Madrid el libre acceso de los sindicatos al correo interno de la empresa para las comunicaciones con la plantilla

SENTENCIA HISTÓRICA DEL CONSTITUCIONAL A FAVOR DE LAS TESIS DE CC.OO.

La Sala Segunda del Tribunal Constitucional afirma ahora en su sentencia que aunque las empresas no están obligadas a dotarse de infraestructura informática para uso sindical, los sindicatos sí pueden utilizar un sistema preexistente con fines productivos