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8 de marzo - BBVA
Algo de que hablar: Los Planes de Igualdad en las Empresas
Este año, la celebración del 8 de marzo es especialmente significativa para las trabajadoras que componemos los diferentes sectores en COMFIA, porque coincide con la aprobación de la Ley de Igualdad, que obliga a negociar Planes de Igualdad para erradicar prácticas discriminatorias y que conlleva una nueva concepción de la organización del trabajo.
Modelo de carta de Baja Voluntaria en la empresa
Calendario Laboral 2024. Publicado en el BOE
El Tribunal Supremo afirma que los permisos retribuidos se conceden para su disfrute en días laborables
Oferta formativa subvencionada para trabajadoras y trabajadores
Supuestos de despido y cómo actuar ante ellos
El contrato de Trabajo: modalidades y características de cada tipo de contrato