Archivado en Ocupacio
![](https://www.ccoo-servicios.es/imagenes/atsaba.jpg)
Grup Banc Sabadell + Grup Banc Atlàntic = 10.306 persones
Al marge de l'anàlisi que puguem fer sobre si la compra del Grup Banc Atlàntic era o no imprescindible perquè el Grup Banc Sabadell adquireixi la dimensió necessària per a assegurar la seva supervivència i millorar la seva posició en el sector...
...és evident que ens preocupen profundament les coincidències que afloren en el Grup resultant: aproximadament 120 oficines i els serveis centrals d'ambdós bancs (l'Atlàntic disposa de serveis corporatius a Barcelona, Madrid i Màlaga que sumen més de 800 persones). Les previsions del Banc Sabadell, segons la documentació lliurada a la Comissió Nacional del Mercat de Valors, contemplen el tancament de 70 oficines, la re-ubicació d'altres 60 i l'eliminació de duplicitats en els serveis corporatius. El dilluns, dia 22, *CCOO vam mantenir una primera reunió amb la direcció de recursos humans del Banc Sabadell en la qual ja plantejàvem la necessitat d'establir un protocol d'ocupació que reguli les possibles reestructuracions de plantilla i la necessitat d'arribar a un acord que avali un procés pacífic i raonable de les previsibles prejubilacions en ambdues entitats. A més, vam sol·licitar una paga extra per a tots els empleats i empleades del nou Grup. Això és alguna cosa que en les anteriors adquisicions del Grup ja havíem sol·licitat sense èxit, encara que és habitual en el sector que les entitats comparteixin amb els seus empleats les importants plusvàlues que obtenen en els processos de compra i integració. Ahir, dia 23, es va produir la comunicació oficial de la compra a tota la representació sindical present en el Grup Banc Sabadell, així com d'algunes de les informacions que apareixen en la documentació lliurada a la CNMV. La nostra primera impressió és que la direcció del Grup pretén que el procés d'integració sigui el més pacífic possible, pel que entenem que estan disposats a mantenir el diàleg per a establir el consens necessari amb la representació sindical. Entre el 15 i el 20 de gener s'iniciaran les negociacions que esperem que culminin en acords que ens permetin, a les plantilles d'ambdós Grups, afrontar amb certa tranquil·litat un procés que el Banc Sabadell pretén portar a terme en 12 mesos i que, sens dubte, serà difícil i dur per a tots. Volem aprofitar aquest comunicat per a donar la benvinguda als companys i companyes del Banc Atlàntic i per a assegurar-los que les seccions sindicals de CCOO dels Grups Banc Atlàntic i Banc Sabadell anem a lluitar per les condicions laborals i l'ocupació de la plantilla del nou Grup Banc Sabadell. Sabadell, 24 de desembre de 2003
Modelo de carta de Baja Voluntaria en la empresa
Convenio Hostelería Baleares 2018-2022 (Publicado en el BOIB)
CCOO en CEAR se vuelve a movilizar ante la falta de acuerdo en la Mesa Negociadora sobre subida salarial pactada
Calendario Laboral 2024. Publicado en el BOE
Firmado el III Plan de Igualdad del Grupo Mediterránea
El convenio de ARTE continúa con las posiciones aún muy alejadas