Arquivado en Comunicados, Ciberderechos, Empleo
Nuevo Empleo Fijo
Estable y de Calidad
Acordada la creación de 33 puestos de trabajo fijo en nuestra Entidad Aprobadas 10 plazas para personas con discapacidad
En el marco de las negociaciones en materia de empleo que estamos mantenido con la empresa, informamos del nuevo compromiso obtenido en esta materia, aprobado en el último consejo de administración y que se concreta en:
§ 16 plazas en la provincia de Málaga
§ 11 plazas en la provincia de Cádiz
§ 5 plazas en la provincia de Ciudad Real más 1 plaza de comercial.
La creación de estos 33 nuevos puestos de trabajo viene a paliar en buena medida los problemas estructurales de plantilla en estas provincias, y esperamos se traduzcan en una mejor planificación de aspectos importantes para los compañeros de estas provincias, tales como cobertura de vacaciones, sustituciones, etc
El Consejo de Admón también aprobó el cumplimiento del Acuerdo para la Inserción de Discapacitados firmado a finales del pasado año, por el que se cubrirán 10 vacantes durante el presente año, mediante el siguiente sistema de selección:
- oferta a las personas aprobadas sin plaza en los últimos procesos de selección para auxiliares, que acrediten un grado de discapacidad igual o superior al 33%.
- Se llevará a cabo un proceso de selección entre los candidatos anteriores mediante la aplicación de un baremo a definir por el Tribunal de Oposiciones.
- Caso de existir plazas no cubiertas por el anterior sistema, se llevará a cabo un proceso de selección específico con la colaboración de asociaciones especializadas en inserción laboral de discapacitados.
Desde aquí nuestra más cordial bienvenida a las compañeras y los compañeros que se incorporan próximamente y nuestra reafirmación, una vez más, del compromiso asumido por CC.OO. de El Monte en la creación continua de empleo estable y de calidad.
Saludos.-
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