Arquivado en Comunicats
FULLS NÒMINA 2010
Comunicat Caixa Tarragona
A ningú no se li escapa que aquest any és lúltim que disposarem de les nòmines amb lanagrama de Caixa Tarragona.
També, i tal com diu lAcord Laboral assolit en el seu punt 3. Estructura Salarial. Homologació i Gratificacions, el nostre full de salari variarà considerablement respecte el que coneixem actualment, quant als conceptes que hi consten.
També, i tal com diu lAcord Laboral assolit en el seu punt 3. Estructura Salarial. Homologació i Gratificacions, el nostre full de salari variarà considerablement respecte el que coneixem actualment, quant als conceptes que hi consten.
Per tant, davant de tot aquest allau de canvis que es provocaran en el nostre full de nòmina, recomanaríem a tothom, si ja no ho fa, que seria convenient guardar tots els fulls de nòmina com a mínim daquest any 2010, per tal de poder comprovar si sha dut a bon terme lhomologació, i més tenint en compte que cada persona té una situació diferent i per tant uns conceptes diferents els uns dels altres, cosa que fa molt difícil poder extrapolar el cas duna persona a una altra, per la qual cosa és bàsic tenir un punt de partida don poder comprovar si ha estat correcta lhomologació, i aquest punt de partida és el full de nòmina del 2010.
Tarragona, 23 de març de 2010
Veure en PDF
Artículos más leídos hoy
CCOO PRESENTA EL INFORME SOBRE MODELO DE FUNCIONAMIENTO Y EMPLEO EN LOS COMEDORES ESCOLARES EXTERNALIZADOS
Convenio Colectivo de sector del Comercio en General del Principado de Asturias
¿GRACIAS A QUIÉN TE HAN SUBIDO MÁS EL SUELDO? ¿A LA EMPRESA O A EL COMITÉ?
El sindicato presenta el documento "Horarios Comerciales y Tiempo de Trabajo. Propuestas de CCOO"
Movilizaciones territoriales 10 septiembre en defensa de la jornada de 37,5 horas semanales
Un modelo turístico más sostenible y que garantice derechos, es imprescindible