Archivado en Comunicados, Divulgacion, Inspección de Trabajo
INSPECCIÓN DE TRABAJO
Resumen de actuaciones en Inspección de Trabajo (Marzo 2018)
DENUNCIAS INTERPUESTAS
- CAST INFO (Oficinas y Despachos): Presentación de demanda al TLC. La empresa no facilita la documentación del artículo 64 E.T.
- SOPRA (TIC): Presentación de denuncia por local sindical al centro de Albareda.
- DATEM (Contact Center): La empresa no contempla la totalidad de días de vacaciones por convenio.
- MULTIASISTENCIA (Oficinas y Despachos): La empresa realiza distribución irregular de la jornada de forma ilegal.
- EMERGIA (Contact Center): La empresa no concede reducciones de jornada por cuidado de hijos e hijas.
- CAST INFO (Oficinas y Despachos): Presentación de denuncia por los artículos 24, 42 y 64 E.T.
- ES PROCESOS DE NEGOCIO (Contact Center): Presentación reclamación permisos parejas de hecho.
- EGARSAT (Prevención): Presentación reclamación Comisión de Igualdad.
RESOLUCIONES
- ES PROCESOS DE NEGOCIO (Contact Center): FAVORABLE: el permiso de matrimonio se ha de aplicar a parejas de hecho.
- EGARSAT (Prevención): FAVORABLE: La empresa infringe libertad sindical.
- SOPRA (TIC): TLC que se prorroga hasta el mes de abril para facilitar la negociación.
- AUDINGTRAESA (Ingenierías): Acuerdo mediación IT.
- ES PROCESOS DE NEGOCIO (Contact Center): FAVORABLE: sanción por cesión ilegal de trabajadores y trabajadoras.
- SERVIHOGAR (Oficinas y Despachos): TLC que se prorroga hasta el mes de abril para facilitar la negociación.
- ASEPEYO (Mutuas): Asistencia a Inspección de Trabajo.
- SOPRA (TIC): Comunicación traslado de expediente al centro de Albareda.
- CAST INFO (Oficinas y Despachos): Asistencia a TLC.
- AUDINGTRAESA (Ingenierías): Asistencia a Mediación en IT.
- NORAY SOLUTIONS (Oficinas y Despachos): Asistencia a negociación con la empresa.
- SERVIHOGAR (Oficinas y Despachos): Asistencia a TLC.
- ES PROCESO DE NEGOCIO (Contact Center): Personación en expediente sancionador por cesión ilegal.
Artículos más leídos hoy
Subida de Tablas salariales de 2024 para el XX Convenio de Ingenierías y Oficinas de Estudios Técnicos
Modelo de carta de Baja Voluntaria en la empresa
Convenio BANCA: CCOO considera insuficiente e injustificable la subida salarial que ofrece AEB, el 10,5% en 4 años
Insuficiente e injustificable: AEB todavía no lo entiende
25 de abril, nueva reunión del Convenio de BANCA
Avanzan las negociaciones del Convenio de Grandes Marcas del Comercio Textil con las posiciones aún muy alejadas
