Despidos colectivos en las empresas de GETRONICS. Negociación finalizada sin acuerdo

El periodo de consultas de los dos ERE presentados en CONNECTIS ICT SERVICES (ICT) y GLOBAL ROSETTA (GR), ha finalizado sin acuerdo.

Este artículo se publicó originalmente en TIC (Tecnologias de la Informacion) ,

23 de diciembre de 2025.

El periodo de consultas de los dos ERE presentados en CONNECTIS ICT SERVICES (ICT) y GLOBAL ROSETTA (GR), ha finalizado sin acuerdo. Las dos secciones sindicales de CCOO, con mayoría absoluta en ambas mesas de negociación, han rechazado la última propuesta de la empresa por considerarla inadmisible.

El pasado viernes se celebró la última reunión del periodo de consultas del ERE sin que haya sido posible alcanzar un acuerdo. Desde CCOO queremos trasladar a la plantilla que esta falta de acuerdo es responsabilidad exclusiva de la empresa, que ha optado por mantener una posición rígida y socialmente irresponsable hasta el último momento.

A lo largo de la negociación, CCOO ha defendido de manera firme la exclusión del ERE de colectivos especialmente vulnerables, por razones humanitarias y sociales evidentes. Sin embargo, la empresa se ha negado de forma reiterada a excluir a personas en situaciones de especial protección. Esta negativa demuestra una absoluta falta de sensibilidad social y un desprecio inadmisible por la realidad personal y familiar de la plantilla.

En paralelo, la empresa ha realizado una última propuesta económica claramente insuficiente y miserable, muy alejada de lo que cabría esperar en un procedimiento de estas características y muy por debajo de lo que sería razonable para compensar el impacto de un despido colectivo. Esta propuesta ha evidenciado que la dirección no ha tenido en ningún momento una voluntad real de alcanzar un acuerdo justo.

Con esta decisión, la empresa ha optado por dar por cerrada la negociación sin atender las propuestas de la parte social, trasladando todo el coste del ERE a las personas trabajadoras y adoptando además una decisión especialmente cruel al hacerlo a las puertas de las fiestas navideñas. La dirección ha elegido, de forma deliberada, amargar las fiestas a decenas de familias, generando incertidumbre, angustia y preocupación en un momento especialmente sensible.

Desde CCOO lamentamos profundamente esta actitud y emprenderemos todas las acciones necesarias para denunciar una actuación que consideramos injusta, desproporcionada y éticamente reprobable.

Artículos más leídos hoy