23-M:HUELGA INDEFINIDA

Archivado en Comunicados, Negociacion Colectiva

16 de Mayo de 2007

23-M:HUELGA INDEFINIDA


Tras la decisión de la Asamblea de Trabajadores de aprobar la convocatoria de huelga indefinida, procedimos a valorar las distintas fechas, decidiendo como fecha de inicio más oportuna el miércoles día 23 de mayo.


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Es muy importante que todos tomemos conciencia de lo que supone una movilización de estas características. La huelga indefinida es la medida “legal” más dura que pueden tomar los trabajadores, y por tanto, es fundamental que sea secundada de forma masiva.

Como podemos ver en otros sectores, un seguimiento mayoritario de las huelgas desemboca en una rápida resolución del conflicto. La insolidaridad y falta de compañerismo de los esquiroles sólo sirven para crear situaciones conflictivas y alargar innecesariamente la lucha por los derechos de todos. No olvidemos que los acuerdos que se firmen benefician a todo el mundo. Por eso reiteramos la importancia de esta convocatoria, que debe servir para poner en su sitio de una vez a esta Dirección, que tanto daño nos está haciendo con su actitud intransigente y despótica.

Sabemos que los compañeros que asistieron a la Asamblea lo tienen claro, así como la gran mayoría de los que no pudieron asistir pero que nos están mostrando su adhesión a las medidas adoptadas.

Ahora nos dirigimos al resto, a los que tienen dudas, a los que tienen miedo, a los que en anteriores ocasiones no ejercieron su derecho a la huelga para luchar por sus derechos y por solidaridad con los compañeros represaliados. Que tengan claro que el objetivo de estas medidas es buscar el mayor beneficio para todos los trabajadores y, por tanto, la plantilla en conjunto debemos respaldarlas unánimemente, para lograr el éxito en el plazo más corto posible y de la forma menos costosa para todos, trabajadores y empresa.

Cualquier otra opción servirá únicamente para prolongar esta movilización más tiempo y enconar aún más los ánimos, ya bastante encrespados, de la plantilla.

Evitemos por todos los medios el enfrentamiento entre compañeros, actuando democráticamente y asumiendo la decisión adoptada por la Asamblea de Trabajadores, que es el órgano donde todos pueden expresarse y votar las distintas propuestas de actuación.

Este es un momento crucial para el desenlace de este conflicto y, ahora más que nunca, debemos permanecer unidos frente a los intentos de la Dirección por dividirnos. Los sindicatos asumimos plenamente la decisión de la Asamblea y vamos a trabajar en conjunto, negociando hasta el último minuto, pero preparados también para la huelga. Sin embargo, es imprescindible que todos los compañeros, en un ejercicio de solidaridad, actuemos al unísono, ya que esa es la verdadera fuerza de los trabajadores frente al patrón.