La Mesa la constituyen, por una parte UNESPA, ASECORE y AMAT en representaci贸n de la patronal, y por otra los sindicatos CC.OO., UGT, ELA, LAB y CIG en representaci贸n de los trabajadores.
La composici贸n de la representaci贸n sindical, de acuerdo con los resultados de las Elecciones Sindicales, es la siguiente:
Los objetivos principales de CC.OO. en esta negociaci贸n que ahora se inicia son el mantenimiento y mejora del poder adquisitivo de los salarios, la reducci贸n de jornada para avanzar hacia las 35 horas semanales, una mayor concreci贸n en la estructura profesional con definici贸n de los niveles retributivos y seguir avanzando en la consecuci贸n de medidas de acci贸n positiva en los temas de igualdad de oportunidades.
CC.OO. mantendr谩 contactos con el resto de centrales sindicales en la l铆nea de consensuar propuestas en la mesa de negociaci贸n.
La pr贸xima reuni贸n de la Mesa de Negociaci贸n est谩 prevista para el pr贸ximo d铆a 10 de marzo.
La composici贸n de la representaci贸n sindical, de acuerdo con los resultados de las Elecciones Sindicales, es la siguiente:
- 7 miembros de CC.OO. con el 57% de representatividad,
- 5 miembros de UGT con el 37,47% de representatividad,
- 1 miembro de ELA con el 3,61% de representatividad,
- 1 miembro de LAB con el 1,29% de representatividad y
- 1 miembro de CIG con el 0,62% de representatividad.
Los objetivos principales de CC.OO. en esta negociaci贸n que ahora se inicia son el mantenimiento y mejora del poder adquisitivo de los salarios, la reducci贸n de jornada para avanzar hacia las 35 horas semanales, una mayor concreci贸n en la estructura profesional con definici贸n de los niveles retributivos y seguir avanzando en la consecuci贸n de medidas de acci贸n positiva en los temas de igualdad de oportunidades.
CC.OO. mantendr谩 contactos con el resto de centrales sindicales en la l铆nea de consensuar propuestas en la mesa de negociaci贸n.
La pr贸xima reuni贸n de la Mesa de Negociaci贸n est谩 prevista para el pr贸ximo d铆a 10 de marzo.
