En las 煤ltimas reuniones de la comisi贸n negociadora del convenio, la patronal del sector quer铆a imponer la negociaci贸n desde cero de un nuevo convenio y que a los nuevos trabajadores/as del sector se les aplicara el Estatuto de los Trabajadores. Maniobras estas que no se les ha logrado gracias a la lucha sindical y la firme creencia de que ten铆amos raz贸n para defenderla hasta el final del camino judicial, el Tribunal Supremo.
"Revocamos la sentencia recurrida, y estimando la demanda, declaramos la vigencia del Convenio Colectivo de Hosteler铆a y Similares del Principado de Asturias (BOPA de 11/02/2009), en tanto no sea sustituido por un nuevo convenio del mismo 谩mbito de aplicaci贸n para los trabajadores afectados por el presente Conflicto Colectivo, declarando asimismo la nulidad de la decisi贸n empresarial de dejar de aplicar el convenio cuestionario", recoge en su sentencia el m谩ximo 贸rgano judicial.
CCOO, ayer, hoy y siempre, luchando por las garant铆as y derechos laborales, tanto en las calles como en los juzgados.
