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Cantabria: Firmado el convenio de detallistas de alimentaci贸n hasta 2017 con incrementos salariales


Convenio supermercados cantabria

Los sindicatos CCOO, UGT y USO y las asociaciones empresariales ACODA y UCEDA han suscrito el nuevo convenio colectivo de Detallistas de Alimentaci贸n de Cantabria con una vigencia hasta el a帽o 2017, que afecta a m谩s de 4.000 trabajadores de la regi贸n, en su gran mayor铆a de las cadenas de supermercados



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Firmado el convenio de supermercados hasta 2017

El nuevo convenio colectivo, cuyo borrador fue pactado el pasado 22 de diciembre en el ORECLA (Organismo de Resoluci贸n Extrajudicial de Conflictos Laborales) d铆as antes de una huelga general convocada por los sindicatos el 30 y el 31 de diciembre, confirma incrementos salariales los tres a帽os de su vigencia (2015-2017) con cl谩usula de revisi贸n salarial siempre al alza en los dos 煤ltimos con un tope m谩ximo de un 1% (se aumenta al sueldo aunque el IPC sea negativo).

  Los aumentos salariales pactados ser谩n de un 0,5% para 2015, de un 1% en 2016 y de un 1,2% en el a帽o 2017, tal y como se acord贸 en el ORECLA cuando se alcanz贸 el principio de acuerdo entre sindicatos y patronales del sector.

   Adem谩s, el nuevo convenio colectivo de Detallistas de Alimentaci贸n de Cantabria mantiene la remuneraci贸n de un 5% del sueldo base en los cuatrienios de antig眉edad, el plus del cierre con una cuant铆a del 6% y un nuevo plus de disponibilidad cuya retribuci贸n equivale tambi茅n al 5% del sueldo base.

Desde CC.OO. valoramos muy positivamente la firma del Convenio, porque se culmina un largo periodo de desencuentros y duras negociaciones, alcanzando un acuerdo de incrementos salariales bastante positivo sin tocar en nada el bloque del Convenio existente, manteniendo la antig眉edad, las jornadas rotativas de trabajo y el trabajo en domingos y festivos, de manera voluntaria y 煤nicamente en el periodo estival dentro de las zonas de gran afluencia tur铆stica.

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