Archivado en Comunicados, Condiciones de trabajo
CCOO exige a la empresa que aplique el sistema de incentivos actual
También que pague los incentivos del primer trimestre.
Una vez que el acuerdo de suspensión de pago de incentivos que firmamos en el mes de febrero finalizó el 31 de marzo, CCOO ha exigido a la empresa que vuelva a implantar el sistema de incentivos que hasta ahora se venía aplicando, y que pague los incentivos de enero, febrero y marzo a los trabajadores de las unidades que consiguieron alcanzar los objetivos ya que el pago en el actual sistema es mensual.
Además desde CCOO creemos que la negociación del convenio colectivo no puede estar condicionada, ni condicionar el sistema de incentivos mientras no haya un nuevo acuerdo sobre los mismos.
CCOO entiende que el esfuerzo que está realizando toda la plantilla en los centros de trabajo debe ser recompensado si se han cumplido los objetivos, independientemente de que la negociación del convenio cambie el sistema de incentivos actual.
Los otros sindicatos, junto con la empresa, están a favor de seguir prorrogando el pago de incentivos hasta que se llegue a un acuerdo, dejando así sin esta retribución a quienes han conseguido, en el primer trimestre, los objetivos con su esfuerzo y trabajo diario.
Servicios-CCOO
Exigimos el cumplimiento de los acuerdos y de tus derechos
Modelo de carta de Baja Voluntaria en la empresa
Calendario Laboral 2024. Publicado en el BOE
Avanzan las negociaciones del Convenio de Grandes Marcas del Comercio Textil con las posiciones aún muy alejadas
28 de abril de 2024, Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo
28 de Abril, Día Mundial de la Seguridad y la Salud en el Trabajo
Convenio BANCA: CCOO considera insuficiente e injustificable la subida salarial que ofrece AEB, el 10,5% en 4 años