En el 2008 se ha firmado un incremento salarial de un 1,4% sobre las tablas revisadas del año 2007.
En el 2009 un 1,55% sobre las tablas del 2008.
En el 2010 un 2% sobre las tablas del año 2009.
Y para el 2011 el resultado de aplicar, sobre los salarios revisados del año 2010 un incremento del IPC previsto por el Gobierno más un 1,5%.
