El Banco niega el beneficio social de la Subvención Vacaciones.

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El Banco niega el beneficio social de la Subvención Vacaciones.

BARCLAYS BANK, S.A.

Este artículo se publicó originalmente en Barclays (Servicios CCOO en Barclays Bank) ,

Barclays Bank, S.A.U., a través de RRHH y de la dirección de Relaciones Laborales sigue negando este beneficio social que afecta, en este caso, al colectivo Citizenship procedente de Banco Zaragozano. Un beneficio social disfrutado desde hace 40 años y que actualmente supone en torno a los 330 para quien lo solicita, importe además congelado desde hace años. Parace poca cantidad, pero sin esta ayuda y en los tiempos que corren habrá compañeros/as en activo y también, especialmente, jubilados y viudas/os que no podrán disfrutar de vacaciones.

Como denunciamos en nuestro anterior comunicado, no entendemos ni podemos admitir que se despilfarre en contrataciones de costosas consultoras, despachos de abogados, gastos de viaje a UK, encuestas, macro-publicidades, costosos mailings devueltos por clientes, elevados alquileres de oficinas ya cerradas, multas y sanciones cada dos por tres, daños reputacionesles RSC por frecuentes noticias negativas en prensa, bonus escadalosos, etc...., y nos cicateen y provoquen problemas con estos temas que tienen un coste mínimo para el Banco ... ¿o han quitado este concepto para ayudar al aumento del 50% de los sueldos de la Alta Dirección que han pasado de 2,7 millones de euros a 4,06 millones en 2011?.

En estos momentos ya hay bastantes compañeros que se han quedado sin apartamentos de la oferta recomendada, pero para que conste, al menos, la voluntad de acogerse a la oferta libre, proponemos a los afectados que pongan de manifiesto su deseo de acogerse a esta opción para dejar constancia en tanto se resuelva este asunto. Y, para ello, SOLICITAR LA OFERTA LIBRE POR CORREO dirigido a la Dirección de Relaciones Laborales, con copia al actual Director de RRHH.

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