Archivado en Noticias, Socio Economico

Aboga por reforzar la unidad de empresa en los SIP y suprimir 贸rganos de gobierno y consejos de participadas que hayan perdido su funci贸n

CCOO pide la retirada voluntaria de todos los administradores de Banco de Valencia que est茅n en otra entidad


El secretario general de la Federaci贸n de Servicios Financieros y Administrativos (Comfia) de CCOO, Jos茅 Mar铆a Mart铆nez, ha pedido este viernes la "retirada voluntaria" de "todos los administradores que est谩n o han estado involucrados en Banco de Valencia que permanecen en 贸rganos de gobierno de otras entidades financieras", y "no s贸lo de Banco Financiero y de Ahorros (BFA) o Bankia, incluso en Bancaja, y no s贸lo el presidente Jos茅 Luis Olivas", ha recalcado.


pdf
print
pmail

Europa Press .- As铆 lo ha se帽alado en una rueda de prensa que ha ofrecido en Valencia junto al secretario general de Comfia CCOO-PV, Jos茅 Miguel Mandingorra, para abordar la actualidad del sector financiero en la Comunitat. A continuaci贸n, han celebrado una asamblea de delegados sobre la reestructuraci贸n del sector y la negociaci贸n de convenios.    

Mart铆nez ha argumentado que "cualquier administrador que en nombre de Bankia, Bancaja o BFA haya estado en Banco de Valencia, genera o proyecta riesgo reputacional sobre el resto", en el marco de un "proceso de reestructuraci贸n desordenado" del sector que ha estado "caracterizado" por "la no delimitaci贸n de responsabilidades".    

As铆, ante la apertura de expediente disciplinario a todo el consejo de administraci贸n por parte del Banco de Espa帽a, considera que "ser铆a bueno" que aquellos que permanecen en 贸rganos de gobierno de otras entidades "se retiren voluntariamente" y ha recordado, en este sentido, que los expedientes anteriores "acabaron con sanciones".    

A la espera de conocer el dictamen del Banco de Espa帽a sobre esas responsabilidades, ha avanzado que "se intuye una gesti贸n muy orientada a la producci贸n de suelo y poco a la transformaci贸n financiera". En Caja Mediterr谩neo (CAM), asegura que fueron "testigos" de "c贸mo se intentaba enga帽ar a los consejeros d谩ndoles informaci贸n falsa acerca de la integraci贸n en Banco Base".     Mart铆nez ha augurado que la intervenci贸n de Banco de Valencia durar谩 "entre tres y cinco meses" y culminar谩 con la subasta de la entidad "en abril o m谩ximo en mayo", al tiempo que ha valorado el perfil bancario de los administradores transitorios y el "mensaje de tranquilidad" que ofrecieron a trabajadores y clientes.  PLANTILLA "MUY MAL DIRIGIDA PERO MUY PROFESIONAL"   

 Al respecto, ha defendido que la entidad tiene "una plantilla muy profesionalizada, muy mal dirigida, igual que la de CAM, pero muy profesional y que por lo tanto podr铆a aportar bastante al grupo al que al final fuera asignada". De la plantilla de Bankia, ha dicho que "se ha producido una anticipaci贸n de las salidas previstas en dos o tres a帽os" y que por el momento "no se ha planteado, ni formal ni informalmente, ning煤n requisito adicional de reestructuraci贸n".    

Seg煤n datos del sindicato, ya han salido del sector de cajas de ahorros 15.000 trabajadores y la continuidad de ese proceso "va a depender en gran medida de c贸mo evolucione la econom铆a en general".    

Por otro lado, Mart铆nez se ha mostrado "perplejo" por el hecho de que la candidatura a la vicepresidencia de Bankia del expresidente de la Asociaci贸n Valenciana de Empresarios (AVE), Francisco Pons, "no se est茅 discutiendo en el consejo de Bancaja, que no se ha reunido hasta ahora", sino "perfilando en los despachos del presidente de la Generalitat". A su juicio, aunque Pons merezca todo su respeto y sea una persona "reputada y probablemente adecuada" para ese cargo, "las cosas se tienen que hacer con orden y concierto".    

En este punto, ha pedido al nuevo Gobierno central que no s贸lo culmine el proceso de reestructuraci贸n del sector, sino que acometa su ordenaci贸n a trav茅s de reformas legales que garanticen la unidad de empresa en las SIP y la "racionalizaci贸n" de los 贸rganos de gobierno y las estructuras, tambi茅n en las empresas participadas, por los elevados costes de administraci贸n y de gesti贸n que suponen.  "MILES DE CONSEJEROS" QUE COBRAN DIETAS  

  A modo de ejemplo, ha comentado que "hay un consejo en Bankia, uno en BFA que es la matriz y siete consejos de administraci贸n de siete cajas, con sus siete comisiones de control, con sus siete comisiones ejecutivas, con sus siete asambleas generales" y, por tanto, "miles de consejeros que cada vez que se re煤nen cobran dietas", mientras que esa mayor "unidad de empresa" que propone CCOO "ser铆a mucho m谩s razonable, m谩s racional y se evitar铆an algunos espect谩culos".    

Esa racionalizaci贸n de "costes superfluos" que plantea el sindicato incide en que "los 贸rganos de gobierno que hayan perdido funciones no se mantengan artificialmente", y lo mismo en el caso de los consejos de empresas participadas por las integrantes del SIP.  ASIGNAR CAM "CUANTO ANTES" Y A UNA SOLA ENTIDAD    

Respecto a la situaci贸n de CAM, CCOO apuesta por que "se acabe la incertidumbre cuanto antes y si es posible asignar hoy la CAM, mejor que ma帽ana y mejor que dentro de una semana" y prefiere que "se produzca una asignaci贸n en unidad de empresa", de modo que se adjudique a una sola entidad financiera, por ser "la mejor soluci贸n" para el futuro de su plantilla y para los derechos de sus clientes.    

En cuanto al fracaso de la propuesta del Grupo Cajas Rurales del Mediterr谩neo (CRM) de formar "un macro SIP", considera que se siente "liberada para hacer otro tipo de operaciones" y que "ser铆a muy oportuno que se acertara al menos" en este sector. "Est谩 pendiente la conformaci贸n de un grupo cooperativo potente y eficiente a nivel estatal, y este pa铆s en su conjunto necesita crear una entidad o un par de ellas del rango de Credit Agricole o Rabobank", ha zanjado.

Cajas expoliadas

El Banco de Espa帽a tiene que controlar los sueldos de las cajas salvadas con dinero p煤blico

 

El Pa铆s.- Con retraso, el Banco de Espa帽a ha empezado a exigir las cifras exactas de las retribuciones, las indemnizaciones y las pensiones que los directivos de las cajas de ahorros se hab铆an autoconcedido en muchos casos y, en otros, simplemente hab铆an colado de rond贸n en los consejos. Y la informaci贸n conocida no puede ser m谩s escandalosa. Las indemnizaciones millonarias en la CAM y en Novacaixagalicia parecen ser la punta del iceberg de unas pr谩cticas muy extendidas de saqueo en las cajas por parte de directivos poco escrupulosos. La mancha se ha extendido a Catalu帽a, donde la Fiscal铆a Superior investiga a cuatro exdirectivos de Caixa Pened猫s, que se hab铆an autoasignado planes de pensiones con una dotaci贸n global de 20 millones de euros. Estas pensiones no eran conocidas por el Consejo de la Caja (integrada ahora en el Banco Mare Nostrum), lo que convierte el hecho en presuntamente delictivo.  

Las retribuciones son escandalosas por varias razones. No se ajustan a los m茅ritos de los directivos autopremiados, como lo demuestra el hecho de que se trata de ejecutivos de entidades quebradas o que han tenido que recurrir in extremis a fusiones con otras entidades para sobrevivir. Por lo com煤n, el detalle de los paraca铆das dorados e indemnizaciones de v茅rtigo suele ocultarse a los consejos o a los asamble铆stas; no es casual que tan espl茅ndidas retribuciones hayan aflorado con motivo de las fusiones de entidades, cuando el Banco de Espa帽a ha exigido perentoriamente el conocimiento exacto de los costes salariales. Y, por 煤ltimo, chocan con las subvenciones p煤blicas que algunas cajas han recibido para salvar sus cuentas de resultados. Con dinero privado no deber铆a premiarse la mala gesti贸n; pero hacerlo con dinero p煤blico es contrario a la moral c铆vica.

La reacci贸n ante las quiebras masivas de sistemas financieros auton贸micos o ante la alarma social causada por el expolio de algunas entidades no puede ser la de culpar al Banco de Espa帽a en primera instancia. Cuando los pol铆ticos valencianos o gallegos cargan a la autoridad bancaria con estos desmanes se olvidan de que la primera l铆nea de responsabilidad corresponde a quien perpetra el expolio. Acusar al regulador sin menci贸n previa y directa a los protagonistas del fraude es simplemente un intento tosco de desviar la atenci贸n. El Banco de Espa帽a no se preocup贸 como debiera de las retribuciones financieras, es evidente, pero esta circunstancia en nada disminuye la responsabilidad inmediata de los implicados ni, por cierto, las autoridades auton贸micas.

La senda de la transparencia ya se ha iniciado. El Banco de Espa帽a tiene que implicarse activamente en la vigilancia de salarios y pensiones, de forma que sean conocidos por la opini贸n p煤blica. Pero no solo eso. Debe cerciorarse, con las modificaciones normativas pertinentes, de que cualquier retribuci贸n ha seguido el tr谩mite exigido por el buen gobierno empresarial. Es decir, debe ser conocido y aprobado por una Comisi贸n de Retribuciones independiente y ratificada por los accionistas.